崗位職責??
??1、經(jīng)營分析會議推動與落實：
??圍繞業(yè)務戰(zhàn)略目標開展專題研究與分析，定期產(chǎn)出專題分析報告及決策建議；
??負責企業(yè)運營信息調度、總結分析，協(xié)助指導社有企業(yè)建立完善內部控制風險管理；
??通過跨部門協(xié)同來推動社有企業(yè)的目標達成。
??2、指標精細化監(jiān)控：
??對公司與社有企業(yè)業(yè)務指標、財務指標的預實對比分析和完成情況的精細化監(jiān)控；
??根據(jù)業(yè)務的執(zhí)行情況，提出合理化建議與意見。
??3、運營效率提升：
??督導梳理業(yè)務線的業(yè)務流程，協(xié)助業(yè)務部門規(guī)范與優(yōu)化業(yè)務線的運營流程，提高業(yè)務產(chǎn)出、避免財務風險、提升經(jīng)營效率。
??4、業(yè)務風險評估監(jiān)控：
??對社有企業(yè)業(yè)務進行風險評估，建立定期的業(yè)務和財務數(shù)據(jù)跟蹤體系，對重點業(yè)務和項目進行事前評估、事中跟進、事后匯報與反饋。
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??任職資格：??
??1.全日制本科及以上，企業(yè)管理、項目管理、工商管理等相關專業(yè)，40周歲以下，中共黨員優(yōu)先；
??2.3年以上同等崗位工作經(jīng)驗，有在集團化公司任職副總經(jīng)理及以上工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
??3.掌握運營管理相關知識，熟練掌握數(shù)據(jù)分析技巧，并有較強的歸納總結和整理匯編能力；
??4.較強的對內、對外溝通能力，相對全面的專業(yè)技術能力和管理能力，有較強的責任心。
??2、基本條件
??1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的職業(yè)操守和個人品行；
??2.具有較強的溝通、協(xié)調能力，具備指導社有企業(yè)建立規(guī)范運營管理體系并有效監(jiān)督和執(zhí)行的能力；
??3.掌握社有企業(yè)重大事項請示報告的審批及報備的議事規(guī)則，具備對社有企業(yè)開展督導檢查的能力。