崗位職責(zé)：
1.?負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的人才管理、技術(shù)知識管理等管理工作
2.?負(fù)責(zé)技術(shù)資產(chǎn)管理工作
3.?負(fù)責(zé)技術(shù)可行性分析工作
4.?負(fù)責(zé)技術(shù)流程化管理的推進(jìn)與實(shí)施工作
5.?負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化管理的推進(jìn)與實(shí)施工作
職責(zé)要求：
1.?計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。
2.?3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.?具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析及處理問題的能力和文檔編寫能力；
4.?具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，思路清晰，邏輯分析能力強(qiáng)。
5.?具有較強(qiáng)的計(jì)劃和組織能力。
6.?遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄。
