崗位職責(zé)：
1、參與制訂企業(yè)的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，策劃產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方向，主導(dǎo)公司產(chǎn)品的研發(fā)立項(xiàng)與技術(shù)開(kāi)發(fā)工作；
2、執(zhí)行并監(jiān)督實(shí)施公司技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展的長(zhǎng)短期戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)研發(fā)及產(chǎn)品部門(mén)的管理；
3、負(fù)責(zé)研究關(guān)鍵技術(shù)架構(gòu)和解決方案，主導(dǎo)研發(fā)難點(diǎn)攻關(guān)，組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題，參與并保證對(duì)客戶需求的技術(shù)滿足；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目開(kāi)發(fā)質(zhì)量、時(shí)間、成本、風(fēng)險(xiǎn)管理，總控產(chǎn)品、研發(fā)、測(cè)試、實(shí)施各個(gè)環(huán)節(jié)的整體進(jìn)度，組織技術(shù)難點(diǎn)的攻克；
5、選拔、指導(dǎo)、培養(yǎng)和激勵(lì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的成員，建立完善規(guī)范高效的技術(shù)開(kāi)發(fā)管理體系，提升公司整體技術(shù)研發(fā)和技術(shù)問(wèn)題解決能力；
6、組織并參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)（IP）和專利策略的制訂、產(chǎn)權(quán)保護(hù)；
7、協(xié)同市場(chǎng)部門(mén)，從技術(shù)角度有效幫助公司推廣產(chǎn)品，解決客戶需求。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，暖通或制冷或電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上暖通（制冷）行業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，5年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具備能源系統(tǒng)研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備技術(shù)和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)策劃和管理能力，能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向；
4、具有深厚的空調(diào)行業(yè)技術(shù)背景，對(duì)暖通空調(diào)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有把控能力；
5、能夠精準(zhǔn)分析技術(shù)難題，提出系統(tǒng)解決方案，并組織實(shí)現(xiàn)；
6、有系統(tǒng)化思維和較強(qiáng)的邏輯分析能力，具備出色的職業(yè)素養(yǎng)與執(zhí)行力，樂(lè)于挑戰(zhàn)。
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職位福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、工作餐、定期體檢、節(jié)日福利