總經理崗位職責及工作要求
1.根據集團公司總體發(fā)展規(guī)劃，負責制定公司長期規(guī)劃和年度、季度、月度房地產開發(fā)計劃和利潤目標，并組織實施保證各項計劃和利潤目標的實現(xiàn)。
2.負責建立和健全公司管理機構、規(guī)章制度、崗位職責、激勵機制、工作流程，協(xié)調公司各職能部門的工作，負責對各部門負責人的工作考核，保證公司管理科學、合理、快捷、有效。
3.嚴格按照程序審核公司各項財務收支，全面掌握、控制公司財務狀況，統(tǒng)籌安排,開源節(jié)流，控制計劃開支，降低公司運營成本和項目開發(fā)成本.
4.全面負責房地產項目可行性分析論證、風險評估、政府報批、招投標、施工管理、成本控制、竣工驗收及營銷等工作.
5.對開發(fā)項目的設計、工程、成本、營銷負直接領導責任，負責各部門的日常管理工作.
6.負責房地產項目規(guī)劃、設計工作、開發(fā)方案,組織有關部門、專家審核規(guī)劃設計等方案.
7.負責項目勘察、設計委托及管理工作.
8.審批圖紙會審記錄、施工組織設計、簽證等關鍵性工作等工作把關.
9.負責監(jiān)督設計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設備采購等招標工作。
10.組織相關部門進行合同審核、會簽及歸檔管理工作。
11.各參建單位工作任務、計劃審定、審批工程款、材料款。
12.工程項目成本、質量、進度工作的全同管理、監(jiān)督、監(jiān)控.
13.負責項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調。
14..全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作。
職位福利：五險一金、包吃、包住、節(jié)日福利、通訊補助、彈性工作、帶團隊
