職位要求：
1.至少有3年電商經(jīng)驗，帶領團隊3年經(jīng)驗（京東天貓）
2.熟練操作PS及AI軟件，熟悉京東及天貓后臺
3.對數(shù)據(jù)敏感，總結分析能力，責任心強，管理能力，擁有較強的執(zhí)行能力
4.具有較強的市場分析能力、談判能力、人際溝通、協(xié)調(diào)能力、計劃
與執(zhí)行能力；工作嚴謹，責任心強，有良好的市場判斷能力和開拓
能力；
5.具有對總成本的把控能力，對數(shù)字敏感，掌握采購技巧，具有談判
能力；
6.熟悉網(wǎng)絡推廣渠道、運作模式、交易規(guī)則、精通電商平臺運營管理，
有著優(yōu)秀的營銷運營意識；
7.熟悉國家相關法律法規(guī)等相關知識；
崗位職責:
1、?根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略,完成各平臺銷售戰(zhàn)略制定,參與制定公司業(yè)務制度和執(zhí)行標準，并推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標的實現(xiàn)；?
2、?制定年度運營目標及規(guī)劃，根據(jù)產(chǎn)品運營目標，進行銷售任務分解，并組織制定推廣計劃并監(jiān)督執(zhí)行，確保運營指標的順利完成；
3、?按計劃有效的制定公司年/季/月度銷售，組織部門員工一起完成長期和短期目標;
4、?各平臺的日常業(yè)務運營，監(jiān)測指標，完成運營審計，建立業(yè)務運作體系，?提升業(yè)務營運效益；
5、?定期跟蹤并分析行業(yè)競爭對手的電子商務產(chǎn)品策略、市場營銷策略、手段，及時制定應對措施，不斷調(diào)整、完善公司的產(chǎn)品策略與市場營銷策略與方案；
6、?制定下屬的考核目標并定期溝通績效評估結果、提出改進建議，幫助下屬員工提高工作業(yè)績增強團隊凝聚力和合作精神，以建立一支高效的銷售團隊，支持銷售目標的達成;
7、?協(xié)調(diào)各部門之間的關系，保證信息流通暢通；合理配置各部門資源，***化利用資源；
8、?保持與各大電商渠道的良好關系和有效溝通；
9、?對客戶嚴重投訴危機處理；
10、服從上級領導分配；