崗位職責(zé)：
1、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定產(chǎn)品投放計(jì)劃，對(duì)賬戶點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率和消耗情況負(fù)責(zé)，保證投放計(jì)劃按時(shí)實(shí)施并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，對(duì)ROI負(fù)責(zé)；根據(jù)直播和短視頻數(shù)據(jù)，分析總結(jié)投放指導(dǎo)意見(jiàn)，和相關(guān)人員實(shí)時(shí)反饋數(shù)據(jù)和建議；
2、負(fù)責(zé)品牌抖音渠道的日常投放工作，包括KOL篩選、內(nèi)容把關(guān)、策略輸出等；
3、實(shí)時(shí)跟蹤投放數(shù)據(jù)及評(píng)估效果，及時(shí)優(yōu)化調(diào)整，為引流和轉(zhuǎn)化結(jié)果負(fù)責(zé)；
4、拓展挖掘更多短視頻達(dá)人及MCN機(jī)構(gòu)進(jìn)行商務(wù)合作并維護(hù)渠道關(guān)系；
5、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，完成熱點(diǎn)視頻策劃；
關(guān)注市場(chǎng)投放效果和投放素材，
任職要求：
1、抖音深度愛(ài)好者，熟悉抖音算法、規(guī)則、玩法，有抖音投放經(jīng)驗(yàn)（達(dá)人投放、DOU+等），有快消、生活方式類(lèi)用品投放的經(jīng)驗(yàn)更好，對(duì)達(dá)人選擇、視頻創(chuàng)意、投放策略等有自己的深刻理解；
2、銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化導(dǎo)向，有成功的抖音投放經(jīng)驗(yàn)；
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能不斷從數(shù)據(jù)中找到優(yōu)化投放的方法，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；善于捕捉用戶需求；對(duì)視頻營(yíng)銷(xiāo)、直播帶貨有自己的見(jiàn)解，能準(zhǔn)確地分析出投放產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)點(diǎn)及展示方式。