崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)組織制定制造中心戰(zhàn)略規(guī)劃，參與制定公司年度預(yù)算。
?2、根據(jù)公司年度、季度、月工作目標(biāo)及計(jì)劃，層層分解到所管轄的部門和責(zé)任人嚴(yán)格執(zhí)行到位，并隨時(shí)檢查和督促落實(shí)情況，嚴(yán)格依據(jù)公司相關(guān)管理制度，對(duì)所負(fù)責(zé)部門進(jìn)行管理和業(yè)績(jī)考核，并依據(jù)考核結(jié)果，做出合理獎(jiǎng)懲。
?3、負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)中心、質(zhì)量中心、資材中心，職責(zé)范圍涉及生產(chǎn)制造、工藝管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)計(jì)劃、物料控制、倉(cāng)儲(chǔ)及物流管理等管理事務(wù)，確保公司制造系統(tǒng)正常運(yùn)營(yíng)。
?4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)訂單/計(jì)劃單評(píng)審會(huì)議，根據(jù)生產(chǎn)訂單，指導(dǎo)編制公司主生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)車間的生產(chǎn)平衡，審核各車間生產(chǎn)計(jì)劃，并對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃落地情況進(jìn)行跟進(jìn)，確保訂單及時(shí)交付。
?5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，并監(jiān)督采購(gòu)進(jìn)程，確保產(chǎn)品、物資供應(yīng)的及時(shí)性。
?6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)產(chǎn)品工藝改善及技術(shù)改造項(xiàng)目立項(xiàng)，監(jiān)督產(chǎn)品工藝執(zhí)行情況，并主持重大工藝方案的論證。
?7、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)管理，嚴(yán)格按照公司制定的物料/成品安全庫(kù)存執(zhí)行，確保物料做到“先進(jìn)先出”。
?8、負(fù)責(zé)質(zhì)量中心管理工作（來(lái)料檢驗(yàn)、過(guò)程控制，出貨控制，測(cè)試室），參與公司重大質(zhì)量問(wèn)題的分析及處理。
?9、參與公司全面質(zhì)量管理制度體系的建設(shè)。
?10、負(fù)責(zé)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能、管理技能的培訓(xùn)及人員的培養(yǎng)，并定期組織相關(guān)團(tuán)建活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。
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?任職資格：
?1、35-40周歲（條件優(yōu)秀者可放寬），本科及以上學(xué)歷，理工類相關(guān)專業(yè)。
?2、有中型民營(yíng)和外資企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)10年以上。
?3、必須具備5年以上全面管理生產(chǎn)、制造、工藝、采購(gòu)、計(jì)劃與倉(cāng)儲(chǔ)等部門的管理經(jīng)驗(yàn)。
?3、具備精益生產(chǎn)或六西格瑪相關(guān)資格證書(shū)。
?4、熟悉三體系，IATF16949管理體系。
?5、具備較強(qiáng)的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系規(guī)劃與建設(shè)能力。
?6、具備較強(qiáng)的精益化生產(chǎn)、持續(xù)性改善、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通協(xié)調(diào)等方面能力。
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