崗位職責(zé)
??1、研究和開發(fā)NLP領(lǐng)域的算法,跟進(jìn)前沿NLP技術(shù)
??2、使用機(jī)器學(xué)習(xí)算法、深度學(xué)習(xí)算法實(shí)現(xiàn)用戶增長和提高營收轉(zhuǎn)化
??3、結(jié)合公司商業(yè)模式、業(yè)務(wù)場景等設(shè)計(jì)算法策略并帶領(lǐng)算法團(tuán)隊(duì)進(jìn)行落地
??
??任職要求
??1、全日制碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先
??2、至少有3年以上NLP算法工作經(jīng)驗(yàn),至少主導(dǎo)過2個(gè)以上NLP項(xiàng)目落地、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)包括但不限于信息抽取、實(shí)體識(shí)別、文本分類、文本摘要、知識(shí)圖譜等,參與過財(cái)經(jīng)方面的項(xiàng)目落地優(yōu)先
??3、熟練掌握邏輯回歸、隨機(jī)森林、決策樹、貝葉斯、SVM等基礎(chǔ)分類算法?
??4、熟練掌握NLP常見算法,對(duì)NLP發(fā)展有深入理解,能理解NLP發(fā)展各階段模型的優(yōu)缺點(diǎn),對(duì)RNN、Attention、Transformer、Bert、GPT等有深入研究以及工程化能力
??5、溝通能力強(qiáng),能快速理解業(yè)務(wù)需求,并設(shè)計(jì)出相應(yīng)的算法并實(shí)施
??6、具備極強(qiáng)的編程能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力
??7、具備算法團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)