1、?根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的PMC部年度、季度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃及預(yù)算,為公司可持續(xù)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持;
2、?安排與協(xié)調(diào)訂單系統(tǒng)內(nèi)評(píng)審工作,下達(dá)公司有關(guān)產(chǎn)品的生產(chǎn)配制指令,生產(chǎn)計(jì)劃的制定與推進(jìn),對(duì)產(chǎn)品從生產(chǎn)計(jì)劃編排到進(jìn)成品倉(cāng)的所有環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控;
3、?收集相關(guān)產(chǎn)品的消耗數(shù)據(jù),通過(guò)產(chǎn)能數(shù)據(jù)評(píng)估,預(yù)測(cè)、制定及審核合理的生產(chǎn)計(jì)劃,與各生產(chǎn)車間協(xié)調(diào),以確保訂單的交期滿足客戶需求;
4、?定期召開(kāi)生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問(wèn)題的辦法和措施;
5、?協(xié)助技術(shù)部做新品試樣,遵守試樣流程,試樣過(guò)程的改善追蹤,工藝的制定等;
6、?負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)、評(píng)估,激勵(lì)工作績(jī)效,提高工作效率;
任職要求:
1、生產(chǎn)運(yùn)作和管理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、具備5年及以上制造行業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉壓鑄、汽車行業(yè)相關(guān)的產(chǎn)品知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)過(guò)程和生產(chǎn)周期,熟悉生產(chǎn)車間管理、物料管理、供應(yīng)鏈管理以及銷售管理的運(yùn)作流程;
4、具備良好的計(jì)劃管理和組織協(xié)調(diào)能力,熟悉ERP生產(chǎn)系統(tǒng);
5、英文商務(wù)信函書(shū)寫(xiě)、口語(yǔ)流利,能夠直接與國(guó)外客戶溝通;
6、良好的溝通能力工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),抗壓力強(qiáng),有歐美、外資/企系工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;