1、制定和實施公司旗下連鎖加盟品牌發(fā)展戰(zhàn)略，確定連鎖加盟品牌的經(jīng)營發(fā)展方向和形式；
2、發(fā)掘市場機會，主持擬訂品牌的業(yè)務目標和業(yè)務計劃，實現(xiàn)品牌業(yè)務及投資回報的快速增長；
3、建立嚴格的標準化管理制度與流程，積極探索標準化改進方案，建立完善的品牌體系；
4、梳理業(yè)務運作體系、運營標準化制度和執(zhí)行標準，確保完成品牌經(jīng)營指標；
5、制定年度業(yè)績目標、經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略方案、實施和監(jiān)督考核，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理目標；
6、實現(xiàn)內部管理團隊的人才培養(yǎng)與結構優(yōu)化，做好員工培訓，確保員工業(yè)務技能水平、服務技巧不斷提高，持續(xù)提升公司整體的組織能力。
?7、協(xié)助上級定期組織加盟商經(jīng)營管理學習，解決加盟店經(jīng)營困難，為加盟商的后續(xù)發(fā)展提供理念、思維和專業(yè)保障。
任職資格：
1、全日制專科學歷以上學歷?；
2、具有10年以上連鎖快餐加盟管理經(jīng)驗，有高鐵連鎖餐飲運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的前瞻性和高端決策能力；
4、具有敏銳的市場應變能力、領導能力和出色的人際交往能力；
5、深厚的連鎖餐飲品牌經(jīng)營管理系統(tǒng)功底和實戰(zhàn)操盤經(jīng)驗；
6、具有良好的協(xié)調溝通、管理和團隊建設能力,事業(yè)心強。
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薪酬：基本薪資+年底分紅+股權激勵?
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未達到此標準者勿擾：從事餐飲工作10年以上，具有8-10年以上連鎖快餐經(jīng)營管理經(jīng)驗，?3年以上連鎖中餐管理工作經(jīng)驗。