1.???????協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定企業(yè)制度，執(zhí)行并監(jiān)督企業(yè)制度的實(shí)施。
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2.???????協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好員工的工作績(jī)?？己?。
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3.???????負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)，協(xié)調(diào)各部分之間團(tuán)隊(duì)協(xié)作，監(jiān)督檢查工作情況。
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4.???????負(fù)責(zé)公司人員任免，編制和崗位任職及提拔，調(diào)動(dòng)等建議。
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5.???????負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的工作協(xié)商及監(jiān)督考核制度。
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6.???????負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的文件編寫(xiě)及存檔，管理公司重要證件及文案。
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7.???????完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他相關(guān)工作。
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任職條件：
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1.???????全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，行政管理、人力資源管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
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2.???????能熟練使用各種基本辦公軟件，
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3.???????邏輯思維強(qiáng)，分析問(wèn)題能力強(qiáng)；
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4.???????工作熱情積極、細(xì)致耐心、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。