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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 福建.廈門 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險 住房公積金 商業(yè)保險 帶薪年假 節(jié)日福利 每年多次調(diào)薪
崗位職責(zé):
1、負責(zé)收集核計薪資數(shù)據(jù),薪資核算與發(fā)放,確保數(shù)據(jù)準確無誤;
2、對所負責(zé)的薪酬核算范圍進行有效整合抓取基礎(chǔ)數(shù)據(jù)給上級主管分析;
3、負責(zé)社保/公積金增減員、社保/公積金對賬、年度調(diào)整基數(shù)、失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼申請;
4、負責(zé)商業(yè)險管理:入職離職人員次月進行雇主責(zé)任險和交通意外險繳交及對賬,申請,費用月結(jié);
5、定期收集市場薪酬信息和數(shù)據(jù),協(xié)助上級完成內(nèi)外薪酬調(diào)查分析,對方案制定提出合理建議;
6、負責(zé)薪酬績效考核和晉升體系制度的修訂與完善工作
7、考勤系統(tǒng)的維護與管理,考勤統(tǒng)計、監(jiān)督與管控;
8、協(xié)助上級完成招聘工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè);
2、專業(yè)技能:薪酬績效方案設(shè)計、報表分析、員工激勵;
3、2年以上薪酬模塊工作經(jīng)驗,數(shù)字敏感度好,善于進行數(shù)據(jù)分析;
4、熟悉word/excel/ppt等辦公軟件的使用,熟練使用常見的excel函數(shù)公式;
5、能獨立完成招聘工作。
公司簡介:
????全路程集團成立于2014年9月,致力于成為國內(nèi)***的專業(yè)物流車輛供應(yīng)及服務(wù)管理運營商。2015年5月公司開始正式啟動項目,頭期投入了50臺車的規(guī)模,迅速得獲得市場認可,并得到了福建省第一大國企建發(fā)集團的融資配套支持,注冊資本達到5000萬元人民幣。發(fā)展至今全路程目前是福建省最大的同城配送車輛供應(yīng)與服務(wù)商,業(yè)務(wù)涉及汽車租賃、二手車交易、托管、汽車物流等方向。公司總部設(shè)在廈門,現(xiàn)已開設(shè)福州分、漳州分、泉州分、龍巖分公司,擁有二十余個服務(wù)網(wǎng)點,自有車輛600余臺,計劃到2017年底車隊規(guī)模達到1000臺,架設(shè)50個服務(wù)網(wǎng)點,輻射福建省大部分地區(qū)并拓展國內(nèi)市場,目標2020年上市成為全國同城配送車輛服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)。未來發(fā)展充滿挑戰(zhàn)和機遇,誠摯歡迎各地人才加入!薪酬福利:1、具有競爭力的薪資和獎金福利,根據(jù)績效和能力,每年享有調(diào)薪和優(yōu)秀員工獎勵;2、入職即繳納五項社會保險,并額外購買商業(yè)保險;3、雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等假期;4、季度員工生日趴活動、年度旅游、親子俱樂部交流活動、中秋博餅、年會等活動;5、***節(jié)、端午節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日問候及員工結(jié)婚、生日禮金;6、溫馨茶水間及員工休息室,無限量免費供應(yīng)的下午茶;7、職業(yè)技能、營銷、英語、管理等全方位的培訓(xùn)機會,幫你完成職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;8、公平、公正、快速晉升通道;9、融洽無間的團隊寫作,人性化的管理模式;10、海滄自貿(mào)區(qū)溫馨、寬敞、舒適的辦公環(huán)境。
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