1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其它正式文件；
2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系；
3.跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；
4.在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案；
任職要求
1.雙一流本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)；
2.年齡26-40歲，有三年及以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3.形象大方、得體；知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面，有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí)；
4.有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強(qiáng)的判斷與決策能力，計(jì)劃和執(zhí)行能力；
5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正、積極上進(jìn)、認(rèn)真細(xì)致；
6.具備優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力、文字組織能力，較強(qiáng)的科研報(bào)告、項(xiàng)目報(bào)告編寫功底；
7.可適應(yīng)短期出差。
能力突出者，薪酬不受區(qū)間限制。
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