崗位職責(zé)：
1.組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督等方面的工作；
2.組織公司會(huì)計(jì)核算工作，及時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)告，正確反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果；
3.完善公司內(nèi)部控制制度、費(fèi)用報(bào)銷管理制度、成本核算制度、會(huì)計(jì)核算制度；
4.負(fù)責(zé)公司稅收的核算和納稅申報(bào)，做好公司退稅申報(bào)及年度匯算清繳工作；
5.負(fù)責(zé)公司投融資事項(xiàng)，做好資金管理和資金計(jì)劃，確保資金良性循環(huán)；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司存貨、固定資產(chǎn)等資產(chǎn)管理，組織月度、季度、年度的盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符；
7.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)電算化和ERP系統(tǒng)在公司的全面實(shí)施，確保ERP系統(tǒng)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，真正實(shí)現(xiàn)資源優(yōu)化管理與資源共享，為提高公司管理水平服務(wù)。
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?任職要求：
1、30歲至50歲，男女不限，全日制本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱；
2、熟悉財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融知識(shí)，熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程，熟悉財(cái)務(wù)軟件的使用，有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有一定的融資、投資方面的經(jīng)驗(yàn)，具有與資本市場(chǎng)打交道的經(jīng)驗(yàn)和能力，須有新三板或者上市企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；
4、思路清晰，有較強(qiáng)的組織管理、溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；
5、10年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上部門管理工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的機(jī)電、IT、通信行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或參與企業(yè)上市策劃整體推進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)在同等條件下優(yōu)先。
薪酬福利：
1、公司執(zhí)行每周五天四十小時(shí)工作制；
2、試用期內(nèi)購(gòu)買社保及住房公積金；
3、每年為在職員工進(jìn)行免費(fèi)體驗(yàn)；
4、每年四個(gè)季度都會(huì)舉行旅游等相關(guān)活動(dòng)；
5、過(guò)年過(guò)節(jié)享受禮品、紅包；