崗位職責：
1，代表業(yè)主建立設計管理體系,?
制定設計管理執(zhí)行計劃，周及月報以及文件管理策略等；
2，負責確定工作范圍,?
工作界面，文件交付清單，文控規(guī)定及設計進度計劃表等;?
3，根據(jù)公司HSE
、質(zhì)量、進度和費用控制策略對設計院的設計工作實行全方位監(jiān)督、跟蹤管理，以確保達標；
4，制定對與設計相關的所有外部輸入條件實行界面管理的流程；
5，在滿足質(zhì)量的前提下最大限度地控制項目成本和進度；
6，配合項目經(jīng)理負責組織安排設計團隊參加各種設計協(xié)調(diào)及審核會，并進行圖紙會簽;
7，除負責設計團隊內(nèi)部專業(yè)間的協(xié)調(diào)外，還包括來自外部單位的（供貨商、分包商、政府部門等）與設計條件相關的技術文件的確認、審核及反饋；
8，組織設計團隊與承包商/
供貨商/
政府相關部門等進行技術交流與會談；
9，負責組織設計團隊參與采購、分包的技術支持，包括技術審核、澄清、評標等;
10，負責組織設計團隊定期向項目經(jīng)理提交工作狀態(tài)報告，并對產(chǎn)生的偏差進行評估；
11，負責項目團隊和團隊活動管理；