1.制定倉儲部長、中、短期戰(zhàn)略，完成倉儲發(fā)展規(guī)劃設(shè)計及內(nèi)部資源整合；
2.對公司物流、供應(yīng)鏈運作模式及物流配送網(wǎng)絡(luò)進行規(guī)劃和設(shè)計；
3.持續(xù)增加新的優(yōu)質(zhì)承運商，縮短運輸周期，降低成本，提高服務(wù)質(zhì)量；
4.監(jiān)督、指導(dǎo)倉儲工作，研究解決工作中遇到的問題，制定倉儲工作重點；
5.制定倉儲管理和工作計劃，對倉儲工作規(guī)范和考核標準不斷進行完善；
6.對運輸、倉儲、人員等方面進行成本控制；
任職要求：
1.物流管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有上市公司工作經(jīng)歷優(yōu)先；
2.8年以上中大型企業(yè)物流工作經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗，熟悉物流、運輸、倉儲等環(huán)節(jié)的建設(shè)及管理；
3.熟悉現(xiàn)代食品物流行業(yè)發(fā)展方向和運作模式并具有前瞻性和執(zhí)行力，具備較強的協(xié)調(diào)能力；
4.具有完整的企業(yè)管理理論、知識和經(jīng)驗，了解各地物流市場，能有效利用倉儲、運輸資源并善于開拓。
5.熟悉第三方倉儲物流運營模式。
