崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)收集國家、省、市科技項(xiàng)目政策文件及動(dòng)態(tài)，提供項(xiàng)目申報(bào)所需的材料和支持，協(xié)助對外承接外部項(xiàng)目，策劃并承接科研課題項(xiàng)目，省級以上重大獎(jiǎng)項(xiàng)等；
2、負(fù)責(zé)申報(bào)項(xiàng)目的內(nèi)容撰寫和報(bào)送跟蹤，根據(jù)項(xiàng)目規(guī)定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)完成項(xiàng)目申報(bào)工作，并記錄分析異常，形成工作報(bào)告上報(bào)；
3、負(fù)責(zé)公司各類證書申請、技術(shù)論文發(fā)表、專業(yè)人員職稱申報(bào)、商標(biāo)注冊、專利申報(bào)等資質(zhì)申報(bào)和維護(hù)工作；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)申報(bào)項(xiàng)目中的對內(nèi)、對外關(guān)系，充分利用資源，確保項(xiàng)目申報(bào)成功；
5、負(fù)責(zé)構(gòu)建公司科技項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)體系，包括資料內(nèi)部整理、外部整理，項(xiàng)目申報(bào)全過程進(jìn)度跟進(jìn)，各類相關(guān)臺賬目錄建立、子臺賬日常更新等；
6、參與公司相關(guān)的宣傳工作，宣傳文案的編寫和推送等；
7、完成直接上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，環(huán)保、漢語言文學(xué)、信息檢索等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、1年以上科技項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，有對外科研課題項(xiàng)目策劃和研發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備財(cái)務(wù)知識、政府信息、商務(wù)知識、行業(yè)政策知識為佳；
4、良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
職位特色：
1、具核心競爭力的行業(yè)高端產(chǎn)品，行業(yè)資源及政企渠道，公司政策支持，具激勵(lì)性的薪金制度；
2、無天花板的職業(yè)發(fā)展空間，明確的職業(yè)發(fā)展路徑；
3、與項(xiàng)目專家團(tuán)隊(duì)一起工作，與各行業(yè)企業(yè)高層直接對話，積累豐富的人脈資源；
4、開放的企業(yè)文化，和諧純朗的人際關(guān)系，互助分享的工作氛圍，每天都充溢著新思維、新想法，我們的注意力更關(guān)注學(xué)習(xí)創(chuàng)新與成長。
福利待遇：
1、匹配能力的職位等級和薪酬，明朗的晉升發(fā)展通道（基礎(chǔ)素質(zhì)優(yōu)秀者、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)不足者可儲備培養(yǎng)，給予升職空間）；
2、周末雙休，彈性上班時(shí)間，不打卡制度，人性化休假制度（法定節(jié)假日、帶薪年休假）；
3、端午、中秋節(jié)日福利，繳納五險(xiǎn)一金、司齡工資；
4、人性化補(bǔ)貼（如午餐補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等）；
5、內(nèi)外部培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供再教育機(jī)會；
6、組織旅游，福利品（總有一些小驚喜！）；
7、公司提供寬敞，舒適，明亮辦公環(huán)境及人性化的管理平臺。