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薪資6000~9000元/月
職位類別: 質量管理/驗貨員(QA/QC)
工作性質: 全職 更新日期: 05-11
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 廣東深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-10-18 外語要求: 不限
工資待遇: 6000~9000元/月 招聘人數: 1人
其他福利:
包吃 包住 餐補 高溫補貼 出差補貼 養(yǎng)老保險 醫(yī)療保險 工傷保險 失業(yè)保險 生育保險 住房公積金 8小時工作制 國家法定假 彈性工作 全勤獎 年終獎 項目獎 短期調薪 績效獎 免費培訓 免費旅游 解決戶口 節(jié)日福利 生日福利 入職購買保險
1.負責品質部日常管理工作。組織主持范圍內全員品質管理培訓,指導各生產車間生產品質管理,保障公司產品品質,提高產品合格率。
2.負責產品入貨至出貨過程監(jiān)督、控制工作;
3.?在上級領導下,全面主持本部日常管理工作,組織并督促部門人員完成本部職責范圍內的各項工作任務;
4.?負責質量檢驗標準傳達,質量、計量管理制度的修改、檢查、指導、協(xié)調、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;
5.?根據公司質量管理要求,制定部門年度工作計劃(年度培訓計劃、檢測儀器校正保養(yǎng)計劃、設備點檢計劃等)并組織實施;
6.?每日指導、監(jiān)督成品出貨硬度、皮膜、變形、尺寸、外觀等的檢查;
7.?負責跟進和反饋各個工序的日常品質異常跟進,并輸出《內部返工報表》
8.?生產各環(huán)節(jié)中突發(fā)品質事件(來料、制程中、出貨、客戶投訴等品質)的協(xié)調處理;
9.?審核部屬崗位的工作情況,根據《檢查記錄表》及《品檢周統(tǒng)計表》,編報《品檢月報表》;
10.?負責組織本部門人員異常和崗位培訓工作:培訓內容包括但不限于技能、溝通技巧、異常處理、糾正預防措施、持續(xù)改善方案等。
11.?人員調配:根據生產實際需求,合理調配人員的工作量,滿足生產對人員的需求,提高人均效率;
12?指導、監(jiān)查、考核、激勵部屬工作;每日5日前完成本職位績效考核自我評價欄目的填寫;8日前完成部屬員工的績效考核工作;
13.?生產跟進:根據生產計劃及客戶性能要求跟進產品的加工過程的進度和品質狀態(tài);
14.5S+安全:每天落實車間的5S、安全防范制度,及時應對突發(fā)事件及自然災害;
15.?完成上級交辦的其他工作事項。
創(chuàng)立于2004年的“深圳市和勝金屬技術有限公司”,是珠三角洲最早涉及工業(yè)模具熱處理、五金產品熱處理、金屬表面改質及金屬材料技術的研究、開發(fā)與應用的大型民營企業(yè)。
聯系方式正在加載中......
職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
品質管理 深圳市嘉多寶科技有限公司 深圳-龍崗區(qū) 4.5-6千元/月
品質管理 近鐵國際物流(深圳)有限公司 廣東·深圳 面議
品質管理 恒新基電子(青島)有限公司 青島-城陽區(qū) 4.5-6千元/月
品質管理 深圳市肯泰精密科技有限公司 深圳-光明新區(qū) 面議
品質管理 凱士電子(浙江)有限公司 浙江·嘉興 面議
品質管理 江蘇藍天物業(yè)管理有限公司 南京-雨花臺區(qū) 面議
品質管理 浙江德圣龍窗簾有限公司 浙江·金華 面議
品質管理 現代(江蘇)工程機械有限公司 江蘇·常州 3-4.5千元/月
品質管理 南京恩梯恩精密機電有限公司 南京·棲霞區(qū) 面議
品質管理 杭州旺旺食品有限公司分公司 浙江·杭州 面議
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品質管理 6000~9000元/月
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