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研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

成都瀚德科技有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 四川.成都 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
年終獎(jiǎng)金 定期體檢 節(jié)日福利 生日福利 五險(xiǎn)一金
1)確保項(xiàng)目按計(jì)劃順利進(jìn)行,順利完成驗(yàn)收。完成項(xiàng)目過(guò)程文檔和竣工資料編制以及匯報(bào)。
?2)協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,平衡范圍、時(shí)間、成本、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、資源等相互競(jìng)爭(zhēng)的要求,完成項(xiàng)目目標(biāo)。
3)執(zhí)行公司項(xiàng)目管理相關(guān)制度和流程,運(yùn)用項(xiàng)目管理知識(shí)、工具和技術(shù)進(jìn)行項(xiàng)目管理活動(dòng)?
4)能夠負(fù)責(zé)多個(gè)項(xiàng)目同時(shí)實(shí)施的工作統(tǒng)籌和進(jìn)度匯報(bào)。
5)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/通信/電子及相關(guān)專(zhuān)業(yè),2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
6)熟悉項(xiàng)目管理,具有項(xiàng)目經(jīng)理證書(shū)優(yōu)先?。
7)有很強(qiáng)的方案規(guī)劃能力及解決問(wèn)題的能力。
8)具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)調(diào)溝通能力。
成都瀚德科技有限公司致力于核心技術(shù)自主研發(fā)和無(wú)線電監(jiān)管裝備的國(guó)產(chǎn)化,專(zhuān)注無(wú)線電監(jiān)測(cè)領(lǐng)域,同時(shí)面向民航、鐵路、安全、軍事應(yīng)用等多個(gè)行業(yè)提供相應(yīng)的產(chǎn)品、技術(shù)和服務(wù),客戶涵蓋全國(guó)20余個(gè)省區(qū)市的無(wú)線電監(jiān)管機(jī)構(gòu)、國(guó)家安全部門(mén)和軍工科研院所。
????成都瀚德科技有限公司是成都高新區(qū)重點(diǎn)扶持的高科技型企業(yè)、成都市企業(yè)技術(shù)中心,是2011年四川高新區(qū)的納稅百?gòu)?qiáng),也是四川省科技廳財(cái)政廳等部門(mén)認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)。公司通過(guò)了GB/T19001:2008質(zhì)量管理體系,軟件成熟度等級(jí)三級(jí),系統(tǒng)集成資質(zhì)三級(jí)等資質(zhì)認(rèn)證,也是四川省經(jīng)信委認(rèn)定的雙軟企業(yè)。
????公司擁有一只具有國(guó)際視野的年輕化的管理團(tuán)隊(duì),決策管理清晰、專(zhuān)業(yè)化程度高,具備卓越的管理效率和創(chuàng)新精神。自購(gòu)三層辦公生產(chǎn)場(chǎng)地面積2000平米,并擁有自主建造的符合標(biāo)準(zhǔn)化無(wú)線電監(jiān)測(cè)測(cè)向校準(zhǔn)測(cè)試場(chǎng)地、測(cè)試轉(zhuǎn)盤(pán)等設(shè)施。
????公司的作息時(shí)間:實(shí)行每天8小時(shí)工作制9:00-17:30,中午休息一個(gè)小時(shí)。周末雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
????公司的福利待遇:
????(1)優(yōu)厚的薪酬待遇,且每年有兩次考核、晉升、調(diào)薪的機(jī)會(huì);
????(2)公司實(shí)行股權(quán)激勵(lì),員工可參與公司的利潤(rùn)分享;
????(3)法定福利:根據(jù)國(guó)家社會(huì)保障相關(guān)規(guī)定以及地方法規(guī),購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
????(4)公司福利:年度旅游、帶薪休假、商業(yè)保險(xiǎn)、外部培訓(xùn)、生日福利、、節(jié)日福利、體檢等;
????(5)專(zhuān)項(xiàng)福利:總經(jīng)理基金、內(nèi)部推薦獎(jiǎng)、月度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金;
????(5)獎(jiǎng)金:公司年終獎(jiǎng)的發(fā)放,將根據(jù)當(dāng)年度經(jīng)營(yíng)情況、各部門(mén)業(yè)績(jī)、個(gè)人綜合表現(xiàn)、入職時(shí)間等來(lái)計(jì)發(fā)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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