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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 02-16
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 山東.濟南.高新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-07-07 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
n?任職要求:
1.35歲以下,城市規(guī)劃、建筑學及相關(guān)設計專業(yè)本科以上學歷,從事建筑設計(尤其是異形建筑、旅游景區(qū)建筑)5年以上;
2.熟悉國家相關(guān)建筑規(guī)范;
3.設計思路明確、新穎,能夠通過手繪、建模等能力快速表現(xiàn)建筑效果;能夠熟練操作cad、天正、草圖、3d?max及犀牛等設計軟件;
4.熟悉由建筑設計至后期施工的一切流程,能夠把控施工圖設計的控制管理;有大型旅游項目開發(fā)經(jīng)驗者、一級注冊建筑師者優(yōu)先考慮;
5.能夠適應長期出差。
n?崗位職責:
1.通過現(xiàn)場考察、景區(qū)開發(fā)等基礎信息核算出景區(qū)開發(fā)中涉及到的建筑經(jīng)濟技術(shù)指標,并提供初期的概念設計方案;
2.與集團相關(guān)部門協(xié)調(diào)完成相關(guān)建筑的最終設計方案,提交相應的技術(shù)圖紙、建筑材料、工程預算等成果;
3.完成景區(qū)內(nèi)具有標志性的構(gòu)筑物的設計方案,并能夠通過技術(shù)設計解決構(gòu)筑物的落地、材料選用、預算、實際效果等施工問題;
4.組織完成施工圖設計、跟蹤施工進度,并能夠?qū)嵉亟鉀Q施工現(xiàn)場的相關(guān)問題,能夠及時向集團反饋現(xiàn)場效果從而快速的推進工作;
5.配合集團完成對景區(qū)的相關(guān)設施的調(diào)整改造工作;
6.部門內(nèi)部的相關(guān)工作。
山東龍岡旅游集團是以景區(qū)開發(fā)運營、酒店管理、金融、旅游地產(chǎn)、信息技術(shù)為主的民營上市企業(yè),是中國旅游洞穴聯(lián)盟、山東旅游業(yè)商會、山東省旅游協(xié)會的會長單位。
????集團成立于1996年,成功開發(fā)了山東地下大峽谷、山東地下螢火蟲水洞、山東天馬島、廣西龍宮仙境等十余家國內(nèi)知名景區(qū),集團現(xiàn)擁有19家子公司,總資產(chǎn)40億元,員工2000余人。集團先后被評為“山東省重點服務企業(yè)、山東最具發(fā)展?jié)摿γ駹I企業(yè)、山東旅游二十強、中國旅游聯(lián)盟星級會員單位、中國誠信企業(yè)示范單位、中國優(yōu)秀旅游目的地”榮譽稱號。山東地下大峽谷、螢火蟲水洞、天馬島旅游區(qū)游客接待量、旅游收入、游客滿意率等各項指標在全省均居前列,成為山東省旅游業(yè)“一山一水一圣人”之后的旅游熱點。
????2010年,集團在美國納斯達克上市。2016年龍岡旅游新三板上市,目前已收購廣西龍宮仙境、貴州黃蠟洞、重慶姜家溶洞等知名景區(qū),已成為中國超大型的旅游洞穴運營商。
????集團高度重視人才招聘及培養(yǎng),近五年公司招聘應屆大學生約300余人,其中40余人晉升中層管理干部、3人晉升為集團高層管理人員。
????龍岡集團為員工提供了完善的薪酬福利體系,專業(yè)的培訓體系和廣闊的發(fā)展空間。除基本工資外,公司還為駐外的員工提供駐外補助、交通補助、探親補助、特殊貢獻獎、雙節(jié)福利、外出旅游、定期體檢等數(shù)十種薪酬福利待遇。公司的培訓體系形式多樣、內(nèi)容豐富,通過崗前培訓、技能培訓、通用素質(zhì)培訓等提升員工的工作技能和自身素養(yǎng);公司的每個崗位都有暢通的晉升通道,擁有完善的內(nèi)部培養(yǎng)晉升機制,讓員工挑戰(zhàn)自我、發(fā)展自我、成就自我!隨著企業(yè)的不斷壯大和知名度的不斷提高,山東龍岡旅游集團熱忱歡迎廣大有志之士加入,攜手龍岡、成就夢想!山東龍岡旅游集團熱誠歡迎您的加入!山東龍岡旅游集團熱忱歡迎您的加入!公司網(wǎng)址:http://www.longur.com/
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