招聘對(duì)象：本次招聘面向公司外部公開(kāi)選拔人才，符合條件人員均可報(bào)名參加，有建筑行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
資格要求：
（一）基本條件
1.具有較好的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的治企能力，掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)和履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，善于把握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律；
2.具有較好的創(chuàng)新意識(shí)和開(kāi)拓精神，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動(dòng)各方面積極性，具備良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，對(duì)企忠誠(chéng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，廉潔從業(yè)；
3.一般應(yīng)具有基層經(jīng)驗(yàn)和多崗位的任職經(jīng)歷。
（二）資格經(jīng)歷
1.一般應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)專科以上文化程度；
2.具有中級(jí)及以上職稱，持有一級(jí)建造師和安全管理B證人員優(yōu)先考慮；
3.具有大型建筑施工企業(yè)、設(shè)計(jì)院、科研院所等機(jī)構(gòu)的科研技術(shù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)；
5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件；
6.熟悉建筑業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)，熟悉新技術(shù)、新材料、新工藝、新方法的研究與應(yīng)用；
7.熟悉建筑業(yè)工法、專利、科研成果轉(zhuǎn)化等工作。
（三）崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司的科技研發(fā)管理體系；
2.負(fù)責(zé)公司的科研管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、設(shè)計(jì)管理等事宜，致力打造公司的研發(fā)中心、設(shè)計(jì)中心、BIM工作室等科技創(chuàng)新平臺(tái)；
3.負(fù)責(zé)健全科技管理團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌科技資源配置，加大科技研發(fā)投入，逐步提升公司科技管理水平，打造公司科技管理核心競(jìng)爭(zhēng)力；
4.負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)及北京市企業(yè)技術(shù)中心相關(guān)資質(zhì)資格維護(hù)及落地相關(guān)事宜；
5.負(fù)責(zé)新技術(shù)??、新材料、新工藝、新方法的研究與應(yīng)用；
6.熟悉建筑業(yè)工法、專利、科研成果轉(zhuǎn)化等工作。
薪資待遇：面議
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