【崗位職責(zé)】
??一、協(xié)助總裁管理日常事務(wù)：
??1、安排總裁日程，及時提醒。
??2、協(xié)助總裁對公司呈報的事務(wù)文件、合同等進(jìn)行預(yù)審、分類、歸納匯總，并交由總裁審閱及簽批。
??3、起草總裁所需要的各階段工作總結(jié)，各類報告、信函等文件。
??4、向各公司傳達(dá)、落實總裁指示，協(xié)調(diào)集團內(nèi)部溝通。
??二、協(xié)助總裁監(jiān)督重要事務(wù)：
??1、協(xié)助執(zhí)行總裁制定集團戰(zhàn)略計劃、年度工作計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃及各階段工作目標(biāo)分解。
??2、負(fù)責(zé)起草、整合總裁各階段的管理理念，形成可落地實施的文件，并監(jiān)督實施。
??3、負(fù)責(zé)集團管理例會、專題研討會議等會務(wù)工作，及時做好會議紀(jì)要，監(jiān)督執(zhí)行情況。
??4、跟蹤集團經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，收集信息、對問題分析并提出改進(jìn)建議。
??三、參與內(nèi)、外部活動
??1、協(xié)助總裁處理外部公共關(guān)系（政府、各協(xié)會、重要客戶等）。
??2、參與公司大型活動的策劃、安排、組織工作。
??3、完成總裁交辦的其他工作任務(wù)。
??【任職要求】
??1、本科以上學(xué)歷，中文、財會、管理類等專業(yè)，有快銷行業(yè)工作背景者優(yōu)先。
??2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，年齡:28～35歲。
??3、具有較強的綜合事務(wù)統(tǒng)籌管理能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力和公文寫作能力。
??4、儀表端莊，有良好的溝通表達(dá)能力，工作踏實、細(xì)致，抗壓能力強。
??【薪酬福利待遇】
1、享受國家規(guī)定社會保險、住房公積金及額外商業(yè)醫(yī)療保險。
??2、享有法定節(jié)假日、帶薪年假、帶薪生日假，以及豐富的年功福利。
??3、每年免費體檢，每年享受一次或多次國內(nèi)旅游。