崗位職責(zé)：
1、管理培訓(xùn)生是公司為了長遠發(fā)展，保持持久競爭力，而不斷注入新生力量，自主培養(yǎng)企業(yè)未來核心人才的儲備計劃。
2、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和督促下完成日常工作，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù)；?
3、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；?
4、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)；
5、對工作有熱情、勤奮、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差?；?
6、熟悉網(wǎng)絡(luò)、安全產(chǎn)品、服務(wù)器、存儲的基本知識。
任職要求：
1、年齡20-30歲，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬學(xué)歷；；?
2、強烈的成就欲望，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳，不怕困難，不懼挫折；
3、陽光，踏實，有夢想，愿意通過自己的努力付出，實現(xiàn)個人價值；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；?
5.?計算機、市場營銷專業(yè)、經(jīng)管類學(xué)生優(yōu)先考慮。
福利：
1.五險一金、餐補、交補、話補、住宿補貼
2.帶薪年假、過節(jié)禮品、生日PATRY
3.人性化的公司管理，輕松的工作氛。
