1、主導(dǎo)訂單評(píng)審、物料需求計(jì)劃以及貨倉(cāng)存量的控制；
2、對(duì)公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢(shì)作預(yù)測(cè)，進(jìn)行生產(chǎn)能力負(fù)荷評(píng)估，向副總提交生產(chǎn)能力設(shè)計(jì)方案；
3、統(tǒng)籌安排整體部門(mén)事宜，建立部門(mén)管理程序和標(biāo)準(zhǔn)，督導(dǎo)完成部門(mén)任務(wù)；
4、審計(jì)和修改PMC工作規(guī)范和管理制度；
5、督導(dǎo)PC/MC、倉(cāng)庫(kù)按工作職責(zé)進(jìn)行工作；內(nèi)容包括PC生產(chǎn)計(jì)劃安排和調(diào)整，與營(yíng)業(yè)部的溝通，生產(chǎn)進(jìn)度跟催；MC物料需求計(jì)劃的建立，與采購(gòu)部溝通訂料事宜，物料進(jìn)度跟催，物料領(lǐng)、補(bǔ)的控制；貨倉(cāng)材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放，完善帳目、電腦數(shù)據(jù)等事務(wù)；成品出貨之出貨、運(yùn)輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進(jìn)；????????????????????????????????????
6、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)信息溝通和協(xié)調(diào)，追蹤生產(chǎn)備模的新模加工進(jìn)度，配合技術(shù)部門(mén)新料、新模試做安排并跟進(jìn)相關(guān)進(jìn)度及結(jié)果；
7、檢查和審核下屬作進(jìn)度和工作績(jī)效；內(nèi)容包括設(shè)定下屬的工作目標(biāo)和進(jìn)程、追跟并進(jìn)行定期工作績(jī)效評(píng)估；
8、解決下屬難以處理的異常事宜、并協(xié)調(diào)促進(jìn)各組的配合與溝通，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用；
9、規(guī)劃和設(shè)計(jì)PMC發(fā)展計(jì)劃并建立完善方案；
10、培訓(xùn)并提升下屬素質(zhì)和工作能力，使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)能力，提高PMC整體水平，為公司發(fā)展培養(yǎng)人力資源；
11、簽發(fā)PMC各級(jí)文件和單據(jù)；
12、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作內(nèi)容。
任職資格：
1、統(tǒng)計(jì)學(xué)或機(jī)械類(lèi)本科及以上學(xué)歷，5年以上制造型企業(yè)PMC方面工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上PMC管理工作經(jīng)驗(yàn)；
?2、對(duì)產(chǎn)品物料控制熟悉，有責(zé)任心做事積極主動(dòng)、踏實(shí)肯干、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、上進(jìn)心強(qiáng)；
?3、精通生管、物流、倉(cāng)儲(chǔ)等資材工作，熟悉生產(chǎn)管理流程與供應(yīng)鏈流程；
?4、較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力、抗壓能力、邏輯思維能力，善于跨部門(mén)溝通，熟悉ERP系統(tǒng)；
?5、有較強(qiáng)的文案能力，熟練掌握Office辦公軟件等；
?6、具有數(shù)據(jù)庫(kù)編程的經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)云計(jì)算等有較深了解的人員優(yōu)先；
此崗位工作地點(diǎn)：2020年5-10月在東莞辦公，之后公司搬遷至佛山三水區(qū)樂(lè)平鎮(zhèn)辦公。