崗位職責(zé):
1、了解客戶的需求和最新動(dòng)態(tài),收集、開(kāi)發(fā)高端個(gè)人定制家具客戶群信息,獨(dú)立制訂并實(shí)施有效的開(kāi)拓談判計(jì)劃;
2、開(kāi)發(fā)搜集樓盤渠道信息,設(shè)計(jì)師及協(xié)會(huì)渠道信息、政府項(xiàng)目渠道信息、團(tuán)購(gòu)家居渠道信息等
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售及客戶關(guān)系維護(hù);
3、跟進(jìn)下屬的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)工作,指導(dǎo)業(yè)務(wù)員進(jìn)行報(bào)價(jià),協(xié)助業(yè)務(wù)員達(dá)成銷售業(yè)績(jī);
4、定期對(duì)各個(gè)業(yè)務(wù)員的銷售業(yè)績(jī)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析;
任職資格:
1,大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷,管理類專業(yè);
2,3年及以上的家具行業(yè)經(jīng)歷,有銷售團(tuán)隊(duì)方面的經(jīng)驗(yàn)(家具行業(yè));
3,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力較強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)工作。有敏銳的市場(chǎng)意識(shí),應(yīng)變能力,談判能力,領(lǐng)導(dǎo)能力,邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力;
4,對(duì)業(yè)務(wù)部門的內(nèi)部流程管理較為精通;
5,45周歲以下,形象良好;