主要崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定和完善財(cái)務(wù)管理制度及辦法，負(fù)責(zé)公司相關(guān)政策的貫徹、執(zhí)行和財(cái)務(wù)監(jiān)督，確保財(cái)務(wù)工作正常有序展開(kāi)；
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)成本與費(fèi)用支出的核算、分析，并進(jìn)行相關(guān)賬務(wù)處理；
3、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)會(huì)計(jì)報(bào)表編制、合并、處理及稅務(wù)申報(bào)，籌劃等財(cái)務(wù)管理工作；
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部成本管理，確保持續(xù)有效的優(yōu)化成本；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部審計(jì)的組織、協(xié)調(diào)工作；
6、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的日常工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和管理；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷，有會(huì)計(jì)師職稱(chēng)；
2、5年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉全盤(pán)財(cái)務(wù)管理流程及要求；
3、熟悉財(cái)稅法規(guī)制度及企業(yè)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟練操作常用辦公軟件及ERP系統(tǒng)；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的原則性；
5、有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，能承受一定的壓力。