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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 橋梁與隧道工程;土木工程;市政工程; 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 四川.成都市 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 3人
其他福利:
年終分紅 五險一金 包吃 包住 交通補貼 餐補 房補 通訊補貼 崗位晉升 管理規(guī)范
1、貫徹執(zhí)行施工測量規(guī)程、規(guī)范、標準,負責項目范圍內的交接樁和施工復測、放線、施工過程控制測量、監(jiān)控量測及數據分析,用監(jiān)測數據指導施工、竣工測量工作。2、工程測量方案、監(jiān)控量測方案的編制,經總工程師審批后上報。3、負責項目部測量儀器的管理工作,建立測量儀器臺賬、維修保養(yǎng)臺賬。(應包含合格證、設備使用說明書、配件手冊、檢定記錄、鑒定證書、維修記錄等)。4、按國家相關規(guī)定做到定期檢定、周期復驗、不校不用、精心維護。以保持測量設備的精度滿足。5、根據工程的技術工藝,有計劃、有步驟的對測量人員進行技術培訓。使其掌握測量知識、測量規(guī)范、測量儀器使用等方面的知識。6、開工前核對設計圖紙,及時發(fā)現問題并上報,確認無誤后方可進行測量放線工作。所有中線,水平測量都必須有詳細的圖標計算和交底。7、嚴格執(zhí)行測量工作雙檢制。凡接樁復測、施工放線放樣檢竣工測量等都必須進行雙檢,即復核測量。一個測量組先后用不同方法測量,核對結果或兩個測量組分別測量、核對結果。8、負責項目監(jiān)控量測工作,監(jiān)測數據統(tǒng)計、匯總、分析后上報。做到數據真實、準確,考監(jiān)測數據指導施工。9、負責各種測量資料的填寫、上報、整理。10、領導安排的其它任務。
攀枝花攀甬路橋建設有限公司公?司?簡?介
????攀枝花攀甬路橋建設有限公司(簡稱“攀甬”)是從原國家公路工程施工總承包一級、市政工程施工總承包一級企業(yè)攀枝花公路建設有限公司的寧波工程處和第一工程分公司先期突圍,經改制重組而成。2001年6月20日登記注冊,2002年12月16日取得國家市政工程施工總承包二級、公路工程施工總承包二級資質,2003年4月9日正式掛牌成立。公司于2005年12月8日通過ISO?9001︰2000質量認證。公司下設第一分公司、第二分公司、第三分公司以及華東地區(qū)經營部、西南地區(qū)經營部。公司目前擁有市政公用工程施工總承包壹級、公路工程施工總承包貳級、房屋建筑工程施工總承包貳級、土石方工程專業(yè)承包壹級、公路路基工程專業(yè)承包貳級、公路路面工程專業(yè)承包貳級、橋梁工程專業(yè)承包貳級、隧道工程專業(yè)承包貮級、水利水電施工總承包叁級、礦山工程施工總承包三級、結構物專業(yè)承包等施工資質?,F有在職職工427人,大專、本科以上學歷159人,有職稱的各類專業(yè)技術人員197人,其中,高級職稱16人、中級職稱52人,初級職稱136人;項目經理33人,其中:一級建造師18人、二級建造師23人、公司擁有總資產19560萬元,公司注冊資本16108萬元,現有與專業(yè)配套的大中型施工機械設備104臺套,價值4609萬元,公司年施工能力在12億元以上。攀甬路橋建設有限公司秉承“求真務實、追求卓越”的企業(yè)宗旨,走一業(yè)為主、多種經營、高起點、外向型的發(fā)展路子,以現代管理與路橋行業(yè)特點有機結合方式,以發(fā)展求生存,以創(chuàng)建優(yōu)質品牌工程為目標開展各方面工作,現已發(fā)展成為一個充滿生機和活力、極具競爭力的路橋企業(yè)。通過培養(yǎng)錘煉高素質的員工隊伍,打造攀甬品牌,塑造以團結奮進、自律自強、嚴謹敬業(yè)、注重細節(jié)為標志的攀甬精神。公司先后在西南、西北、華東、華南地區(qū)和國外的索馬里、伊拉克、科威特、盧旺達、也門等國家承建了大量的公路、橋梁、鐵路、隧道、機場、河壩、船閘、水渠、管道、礦山、大型土石方、工業(yè)與民用建筑和工程爆破等。多次被攀枝花市人民政府,四川省交通、建設廳、人事廳、四川省人民政府、交通部、人事部、國家工商行政管理局授予優(yōu)秀企業(yè)、建筑業(yè)先進集體、對外開拓先進集體、四川省重點建設先進單位、省級(最佳)文明單位、全國交通系統(tǒng)先進集體、全國守合同重信用企業(yè)等榮譽稱號。
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