1、制定公司產(chǎn)品的整體運營規(guī)劃，并組織、調(diào)動資源落地執(zhí)行；2、從產(chǎn)品的生命周期處罰，對產(chǎn)品體驗提出優(yōu)化建議和需求，推進(jìn)產(chǎn)品的持續(xù)優(yōu)化，對產(chǎn)品功能進(jìn)行驗證和分析，積極推進(jìn)產(chǎn)品迭代；3、具有線上線下活動策劃的經(jīng)驗和能力，圍繞產(chǎn)品的核心功能進(jìn)行包裝和宣傳，負(fù)責(zé)產(chǎn)品內(nèi)外的運營傳播，保障用戶用戶對產(chǎn)品的粘性和產(chǎn)品各項指標(biāo)數(shù)據(jù)健康增長；4、建立日常的產(chǎn)品運營機(jī)制，研究運營數(shù)據(jù)和用戶反饋，挖掘用戶需求，建立用戶增長模型，及時分析和數(shù)據(jù)預(yù)警，完成各項運營指標(biāo)；5、及時分析市場變化及競品動態(tài)情況；任職要求：1、本科以上學(xué)歷；2、5年以上產(chǎn)品運營經(jīng)驗，與成型的產(chǎn)品運營管理策略和方法；3、有在線用戶管理體系搭建和研究經(jīng)驗，能有效把握用戶行為、心理以及市場趨勢；4、對數(shù)據(jù)敏感，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析能力；5、出色的溝通、整合、規(guī)劃能力，抗壓能力，執(zhí)行力強(qiáng)，對結(jié)果負(fù)責(zé)；6、對TO?B/C產(chǎn)品有審核理解或有過運營經(jīng)驗者優(yōu)先。