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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 昨天
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 南京.江寧區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-10-07 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 員工旅游 年終獎(jiǎng)金 定期體檢 節(jié)日福利 帶薪年假 周末雙休
崗位職責(zé):
1.?按照技術(shù)合作部制度對(duì)所屬子公司的技術(shù)合作申請(qǐng)進(jìn)行前期的評(píng)估;
2.?填寫完整的信息收集表,并保證數(shù)據(jù)的客觀性及真實(shí)性;
3.?牽頭子公司項(xiàng)目評(píng)估團(tuán)隊(duì)(子公司各職能部門抽調(diào))對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)地評(píng)估并向上級(jí)部門匯報(bào);發(fā)起項(xiàng)目立項(xiàng)流程并跟蹤;
4.?擬定技術(shù)合作合同初稿,并交由上級(jí)部門審批,***時(shí)間對(duì)合同進(jìn)行修訂;發(fā)起技術(shù)合作部合同審核流程,并跟蹤流程,保證流程的高效;
5.?對(duì)落地項(xiàng)目籌備進(jìn)行全程跟蹤并按照時(shí)間表執(zhí)行;
6.?進(jìn)入運(yùn)營階段及時(shí)反饋及溝通技術(shù)合作過程中出現(xiàn)的問題,并牽頭制定對(duì)應(yīng)的改進(jìn)方案;
7.?以季度為單位,擬定技術(shù)合作項(xiàng)目分析報(bào)告,并制定相對(duì)應(yīng)的解決執(zhí)行方案,交由總部歸檔;
高效執(zhí)行及完成所轄范圍內(nèi)技術(shù)合作項(xiàng)目的工作。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
2.熟悉醫(yī)院檢驗(yàn)科的工作內(nèi)容及常規(guī)流程;
3.熟悉醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)常識(shí)及儀器設(shè)備的品牌及作用;
4.具備獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室行業(yè)、檢驗(yàn)設(shè)備銷售行業(yè)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
艾迪康醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)中心是留美華人歸國創(chuàng)辦的全國首家跨地區(qū)連鎖經(jīng)營的獨(dú)立醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)。中心采用歐美獨(dú)立實(shí)驗(yàn)室管理體系,引進(jìn)國際高端質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),與全球頂尖醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)同行廣泛開展技術(shù)交流。艾迪康自2004年創(chuàng)建以來,憑借驕人的業(yè)績(jī)榮登“德勤2007中國高科技、高成長(zhǎng)”第10強(qiáng)和“德勤2007亞太高科技、高成長(zhǎng)”第37強(qiáng),并以穩(wěn)健的步伐在全國范圍內(nèi)逐步拉開連鎖序幕,目前已建成杭州、上海、濟(jì)南、合肥、北京、南昌、福州、長(zhǎng)春、武漢、南京、長(zhǎng)沙、成都、沈陽等二十家子公司,擁有員工4000余人。公司計(jì)劃在全國形成連鎖服務(wù)網(wǎng)絡(luò),打造中國醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)行業(yè)的中國旗艦。
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