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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-28
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 常州.新北區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-19 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 彈性工作 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金 交通補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼
1、負(fù)責(zé)新老客戶企業(yè)會(huì)員開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售,及時(shí)準(zhǔn)確地了解客戶信息,把握客戶需求,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng);
2、預(yù)約并拜訪客戶,積極接待客戶預(yù)約上門(mén)體驗(yàn),并展現(xiàn)出良好的職業(yè)素質(zhì)和形象;
3、跟進(jìn)潛在客戶,提高銷(xiāo)售效率,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售機(jī)會(huì)到銷(xiāo)售產(chǎn)能的***轉(zhuǎn)化;
4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價(jià)值,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系。
崗位要求:
1、90后高顏值團(tuán)隊(duì)(有能力、經(jīng)驗(yàn)、人脈者,年齡可放寬)
2、高中及以上學(xué)歷(我們深知學(xué)歷不代表一切~)
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力(期待你是談判小能手~)
4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力(在58集團(tuán)你需要學(xué)習(xí)的有很多)
5、努力、正能量、良好的抗壓能力(態(tài)度決定業(yè)績(jī)跟人生)
6、良好的客戶服務(wù)意識(shí)(客戶至上,實(shí)現(xiàn)良好互動(dòng))
薪資福利:
1、試用期(1個(gè)月):無(wú)責(zé)任底薪2000+提成;
2、轉(zhuǎn)正:無(wú)責(zé)任底薪2200-3800元+提成+豐厚獎(jiǎng)金+績(jī)效。均薪5K-6K,優(yōu)秀者1-2萬(wàn)高薪;
3、交社保、各類(lèi)帶薪休假;
4、獎(jiǎng)金豐厚(月TOP獎(jiǎng)、季度***銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、進(jìn)步最快新人獎(jiǎng)、***員工獎(jiǎng)等)+年終獎(jiǎng)等;
5、每年免費(fèi)旅游,以及各種員工活動(dòng)(聚餐、郊游、運(yùn)動(dòng)會(huì)、員工生日會(huì)等);
6、1-3個(gè)月一次的晉升機(jī)會(huì),專(zhuān)業(yè)和管理雙向晉升通道;
7、新人培訓(xùn)+成長(zhǎng)計(jì)劃培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn),全方位助你成長(zhǎng);
8、單休8:30--18:00(中午休息一個(gè)半小時(shí)),國(guó)定節(jié)假日休息;
此崗位歡迎有理想的應(yīng)屆畢業(yè)生加入,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn)!對(duì)新員工我們堅(jiān)持傳、幫、帶的培訓(xùn)原則。
本公司在常州已發(fā)展成熟,為本地的服務(wù)型商戶提供一切的網(wǎng)絡(luò)推廣,盡一切力量提高商家的成交率。在長(zhǎng)江三角一帶基本已覆蓋所有的城市。做到每個(gè)城市網(wǎng)絡(luò)推廣的佼佼者。
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