1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度,負(fù)責(zé)做好發(fā)貨前的工作準(zhǔn)備;
2、熟悉公司發(fā)貨流程和產(chǎn)品規(guī)格、堆放位置;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝、標(biāo)簽打印,貼標(biāo)簽,箱單準(zhǔn)備等工作;
4、協(xié)助主管合理安排發(fā)貨順序以及發(fā)放時(shí)間;
5、對(duì)發(fā)貨產(chǎn)品的重量、件數(shù)等要充分了解并記錄;
6、發(fā)貨時(shí)認(rèn)真核對(duì)發(fā)貨清單,核實(shí)產(chǎn)品名稱、規(guī)格及數(shù)量,客戶收貨人電話及地址,不得錯(cuò)發(fā),漏發(fā),混發(fā),多發(fā),造成不必要的損失。
崗位要求:
有外貿(mào)跟單/倉儲(chǔ)物流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
1、大專及以上文憑,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、做事認(rèn)真細(xì)心,手腳麻利不拖拉;
3、能吃苦耐勞,有責(zé)任感,人品佳;
4、執(zhí)行力強(qiáng),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
職業(yè)支持:
1、做五休二,雙休,帶薪年假等所有法定節(jié)假日,每月福利事假,病假等;
2、五險(xiǎn);
3、每年一次免費(fèi)員工全身體檢,健康篩查;
3、月度績效獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng);
4、清晰的崗位職責(zé)、晉升機(jī)制;
5、良好的工作氛圍:季度團(tuán)建、生日宴會(huì)、茶話會(huì)、讀書角、夏季午休折疊床等;
6、優(yōu)秀員工每年圣誕節(jié)前后出國游機(jī)會(huì)。