一．崗位名稱：
BIM技術(shù)應(yīng)用分析工程師
二．崗位職責(zé)：
1．根據(jù)項目對BIM技術(shù)應(yīng)用需求，編制項目全生命周期BIM技術(shù)應(yīng)用策劃方案，提出項目各階段的功能需求及基于BIM技術(shù)解決方案。
2．負責(zé)項目BIM技術(shù)應(yīng)用及集成管理平臺的整體工作；對BIM模型搭建進行管控。
3．根據(jù)內(nèi)部功能需求反饋，推動BIM技術(shù)應(yīng)用及相關(guān)新平臺的研發(fā)、運維等工作，負責(zé)牽頭BIM技術(shù)應(yīng)用策劃和架構(gòu)設(shè)計，提出實施框架及軟件系統(tǒng)開發(fā)計劃。
4．規(guī)劃可行的開發(fā)策劃方案，根據(jù)工作安排提出開發(fā)周期及資源配置，組織協(xié)調(diào)研發(fā)團隊研發(fā)軟件產(chǎn)品，對照項目功能需求，負責(zé)驗收軟件產(chǎn)品。
5．做好開發(fā)全過程管理工作，監(jiān)督主要過程節(jié)點和關(guān)鍵結(jié)果，控制重要項目的開發(fā)質(zhì)量、進度和成本。
6．及時跟蹤了解建筑產(chǎn)業(yè)化大數(shù)據(jù)和BIM技術(shù)應(yīng)用新技術(shù)、新趨勢，為公司引進重大新技術(shù)提供合理化建議。
7．協(xié)助部門負責(zé)人有效推動BIM技術(shù)應(yīng)用工作良性發(fā)展，并監(jiān)控實施、反饋應(yīng)用效果。
三．任職要求：
1.?工作認真嚴謹、具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心，較強的團隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力。
2.?遵紀(jì)守法、踏實誠信，無不良記錄。
3.?身體健康，能適應(yīng)項目建設(shè)階段的工作。
4.?具有建設(shè)工程類等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷、中級以上職稱，對建筑產(chǎn)業(yè)信息化和智能管控有興趣，持相關(guān)BIM資格證書者（例如BIM戰(zhàn)略規(guī)劃師、BIM項目管理師等）或主持過BIM技術(shù)應(yīng)用開發(fā)項目者優(yōu)先。
5.?具備BIM應(yīng)用系統(tǒng)架構(gòu)與業(yè)務(wù)架構(gòu)能力。
6．?熟悉智能化系統(tǒng)及信息機房工程，熟練使用Revit、Navisworks等BIM常用軟件,了解BIM專業(yè)各項規(guī)范及***發(fā)展動態(tài)。
7．熟悉BIM技術(shù)在建設(shè)領(lǐng)域項目各階段應(yīng)用的水平和現(xiàn)狀，具備一定BIM技術(shù)應(yīng)用能力，具有BIM在項目各階段的應(yīng)用經(jīng)驗。
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8．熟悉BIM技術(shù)應(yīng)用軟件研發(fā)流程，具有一定產(chǎn)品全生命周期的管理實踐經(jīng)驗。