1、整合建立品牌標準化流程制度。
2、根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，準確把握集團品牌定位，制定部門年度品牌運營方案。
3、加強行業(yè)溝通，參與行業(yè)各項評比、展覽、論壇、投稿等。
4、負責部門品牌策劃的落實，匹配社商的需求做活動策劃，可以組織策劃開展線下活動。
5、審核企業(yè)對外對內(nèi)新聞以及宣傳報道，能完成官微微推稿的撰寫排版。
6、主導(dǎo)/VI標識的應(yīng)用，結(jié)合社商各業(yè)務(wù)條線需求做好圖案設(shè)計。
7、督導(dǎo)各區(qū)域公司項目經(jīng)營文化活動的建設(shè)。
8、維護部門形象的公關(guān)與宣傳等協(xié)調(diào)工作。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1、具有品牌策劃、活動策劃、廣告宣傳等專業(yè)知識，精通各類設(shè)計軟件，包括Photoshop、Illustrator、Coreldrew等軟件。
2、掌握公司管理知識、物業(yè)管理知識，物業(yè)經(jīng)營相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)，了解物業(yè)行業(yè)相關(guān)的法律、政策、規(guī)定。掌握品牌營銷、企業(yè)形象策劃等知識.
3、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力；情商較高；業(yè)務(wù)精干、工作嚴謹、責任心強。
