崗位職責：
1.研究國內(nèi)醫(yī)院管理現(xiàn)狀、公共衛(wèi)生管理現(xiàn)狀、醫(yī)學各專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，掌握國內(nèi)外醫(yī)院管理、學科發(fā)展的先進做法，熟悉國家對醫(yī)療領(lǐng)域的管理政策和指導原則，成為醫(yī)院管理的專家；
2.根據(jù)所掌握的醫(yī)院管理、學科發(fā)展的知識，針對醫(yī)院精細化管理、人才培養(yǎng)、學科發(fā)展提出切實可行的改進建議和培訓方案，改善醫(yī)院管理現(xiàn)狀，更好地服務(wù)于當?shù)鼗颊?，為人民群眾健康保駕護航；
3.負責溝通國內(nèi)外專家和醫(yī)院管理者，根據(jù)醫(yī)院或合作方需求，建立合作機制，完成有針對性的培訓課程設(shè)計或項目方案，并推廣執(zhí)行，實現(xiàn)雙方合作共贏；
4.協(xié)調(diào)指導監(jiān)督執(zhí)行團隊按要求完成項目實施；負責項目操作過程中的質(zhì)量控制，突發(fā)情況協(xié)調(diào)和時間管理；
5.領(lǐng)導安排的其他工作。
崗位要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學歷，醫(yī)學類專業(yè)（臨床醫(yī)學優(yōu)先）；
2.熟悉醫(yī)學領(lǐng)域，有醫(yī)學從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.工作認真、仔細，學習能力強，溝通能力優(yōu)秀；
4.認同公司企業(yè)文化，高度的責任心及敬業(yè)精神，富有開拓創(chuàng)新意識；
5.能熟練使用常用辦公軟件。