工作職責(zé)：（主要負(fù)責(zé)區(qū)域：河南、河北、湖南、湖北，主要負(fù)責(zé)招商管理）
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助公司建立全產(chǎn)品線的商務(wù)運(yùn)作管理模式，負(fù)責(zé)全產(chǎn)品線的新區(qū)域的發(fā)展和探索，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的招商、代理渠道的拓展和有效管理。推進(jìn)全產(chǎn)品項(xiàng)的業(yè)務(wù)目標(biāo)的有效達(dá)成，并對(duì)銷售目標(biāo)與預(yù)算負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)：招商策略制定、招商體系的建立、項(xiàng)目規(guī)劃與管理、執(zhí)行；區(qū)域品牌建設(shè)規(guī)劃、內(nèi)外合作伙伴的溝通；區(qū)域內(nèi)大客戶的定期拜訪、客情維護(hù)、市場走訪與監(jiān)督、定期反饋評(píng)估。
3、依據(jù)公司的產(chǎn)品及區(qū)域布局情況，有效協(xié)助銷售部負(fù)責(zé)人建立商務(wù)運(yùn)營體系、協(xié)助管理全國商務(wù)渠道的良性運(yùn)作，制訂行而有效的商務(wù)政策，推動(dòng)企業(yè)全產(chǎn)品線的良性運(yùn)營、促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。
4、直接負(fù)責(zé)管理部分潛力區(qū)域，針對(duì)這些客戶、終端及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的管理，建立潛力區(qū)域有效的運(yùn)作發(fā)展模型，并切實(shí)推動(dòng)成功模型建立與復(fù)制，構(gòu)建潛力區(qū)域發(fā)展的明確行動(dòng)軌跡，并對(duì)銷售目標(biāo)與預(yù)算負(fù)責(zé)。
5、協(xié)助銷售部負(fù)責(zé)人制訂多產(chǎn)品全渠道的銷售體系，建立銷售條款，規(guī)范銷售流程，制訂銷售制度，管理整體銷售預(yù)算，以便更好完成銷售規(guī)劃。
6、保持與各業(yè)務(wù)客戶的高效合作及良性的客戶關(guān)系，負(fù)責(zé)渠道合作伙伴關(guān)系管理，維護(hù)長期良好的合作關(guān)系。
7、保持對(duì)市場信息的敏銳觀察，及時(shí)收集、分析和回饋關(guān)鍵的業(yè)務(wù)信息，為公司決策提供有價(jià)值的信息建議；
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)。
任職要求：
1、3年以上同行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先考慮；
2、了解OTC藥品、營養(yǎng)補(bǔ)充劑等銷售工作，熟悉負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)情況，有招商管理經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)、大區(qū)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)國家政策、法律、法規(guī)；
4、具有市場分析能力、談判能力、客戶/代理商管理能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，能獨(dú)立規(guī)劃和完成渠道開發(fā)計(jì)劃；具有較好策略思維、項(xiàng)目管理能力者優(yōu)先。
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度與壓力，能適應(yīng)出差安排。