任職資格與要求：
1、英語、機(jī)械制造及自動(dòng)化、國際貿(mào)易等專業(yè)本科學(xué)歷。????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????2、英語讀寫說精通，CET6級(jí)以上；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????3.電腦操作及系統(tǒng)掌握要求：熟練操作word、excel、ppt等辦公軟件。熟練使用ERP，CRM系統(tǒng)；??????????????????????????????????????????4、責(zé)任心強(qiáng)、誠實(shí)敬業(yè)、富有團(tuán)隊(duì)精神、結(jié)果導(dǎo)向。??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????5、具備很強(qiáng)的市場敏銳觀察力和判斷能力，具備很強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)組織、分析能力；??????????????????????????????????????????????????????????????????6、有豐富海外客戶溝通的經(jīng)歷和海外生活經(jīng)驗(yàn)，42歲以下。?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????7、跨行業(yè)、多行業(yè)、多崗位的市場營銷管理理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????8、超人抗壓能力和市場營銷能力。?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????9、生活的充滿激情和廣泛的創(chuàng)意能力,；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????10、有一定的客戶基礎(chǔ)
崗位職責(zé)：
1、組織編制海外市場年度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃；???????????????????????????????????????????????????????????????????????????2、向總經(jīng)理舉薦市場部、辦事處業(yè)務(wù)經(jīng)理、副經(jīng)理人選；???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????3、推進(jìn)海外辦事處業(yè)務(wù)管控模式、業(yè)務(wù)流程的建立和持續(xù)完善；????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????4、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃；????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????5、組織擬訂市場部業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置；???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????6、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；???????????????????????????????????????????7、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)市場經(jīng)理、市場人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月市場合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；??????????????????????????????????????????????????????????????9、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況、資金需求預(yù)測情況；??????????????????????????????????????????????????????????????????????10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市場部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門、品質(zhì)部門及其他部門工作的協(xié)作考核關(guān)系；??????????????????????????????????????????????????11、組織對(duì)市場業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立，定期組織對(duì)市場人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn)；?????????????????????????????????????????????????????????12、負(fù)責(zé)審批市場人員的報(bào)銷單、借款單、差旅費(fèi)、差假等；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????13、負(fù)責(zé)研究和擬定市場線的新項(xiàng)目的開發(fā)和新行業(yè)的開發(fā)；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????14、組織收集海外市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等；??????????????????????????????????????????????????????????????????????15、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)市場部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；??????????????????????????????????????????16、組織開展市場統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測工作；???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????17、對(duì)公司調(diào)研指定行業(yè)和客戶進(jìn)行市場開拓，并成功導(dǎo)入；?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????18、清醒頭腦，時(shí)刻保持市場敏感性；組織市場人員常態(tài)分析匯總企業(yè)現(xiàn)狀、目標(biāo)市場動(dòng)態(tài)、行業(yè)變化以及競爭對(duì)手，以保持企業(yè)和產(chǎn)品的市場有利位置；制定危機(jī)處理預(yù)案；密切關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)展，及時(shí)處理和化解危機(jī)；??????????????????????????????????????????????????????19、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作
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