薪資面議，具體看工作能力，聯(lián)系電話：18007900529李小姐崗位職責：1、貫徹執(zhí)行公司的工作計劃方針、決策和各項指令，負責所在項目管理處的全面工作，并制定項目管理處的工作計劃和工作目標，按照《物業(yè)管理服務合同》組織實施小區(qū)的物業(yè)管理工作，完成公司下達的責任目標任務。2、負責項目環(huán)境清潔綠化、客戶服務、住戶投訴、實施設備維修管理、社區(qū)文化活動等工作，確保公司整體服務質量的提升，滿足公司發(fā)展需要。3、負責項目管理處的年度費用收支計劃的制定、實施及完成情況的監(jiān)控，做好日常費用的審核。4、組織召開周例會、月度例會，檢查各項工作落實情況，布置工作任務、協(xié)調員工關系，就物業(yè)管理過程中的相關問題提出解決方案。對突發(fā)事件、重大事項按規(guī)定采取相應的處理措施并立即向公司匯報。5、定期組織召開與業(yè)委會的溝通會議，就項目相關工作情況予以匯報，并聽取業(yè)委會的相關建議，以及維護與業(yè)委會、社區(qū)工作站、派出所等相關部門的良好關系，配合相關部門做好安全防范等工作，不管提高內外部客戶滿意度。6、制定項目的月度、季度、年度工作目標和工作計劃，參與公司每月的品質檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改并督促完成。7、負責對項目相關合同條款的審核，與合作方的合作，做好合同管理及經(jīng)營款項的收付。8、負責項目人員的團隊建設，充分調動員工工作積極性，包括人員培訓、績效考核等。9、領導交辦的其他工作。任職要求：1、大專以上學歷，45歲以下，持有部門經(jīng)理∕項目經(jīng)理上崗證或者物業(yè)管理師證；2、有5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗，有2年以上大型住宅管理項目經(jīng)驗；3、能夠組織協(xié)調開展物業(yè)管理日常工作，并熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)；4、有較強的管理能力、組織協(xié)調能力、溝通能力及處理矛盾與突發(fā)事件的能力，有良好的公關交際水平和公文寫作功底，有較強的創(chuàng)新意識。
