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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-27
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江·衢州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-11-01 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險 餐飲補貼 通訊補貼 專業(yè)培訓 免費班車 年終獎金
崗位職責:
1、負責編制并完善公司成本管理相關制度、辦法及細則;
2、負責建立、健全公司成本核算和成本管理體系,統(tǒng)一成本核算口徑,規(guī)范和優(yōu)化相關業(yè)務流程;
3、負責管理成本與會計成本、標準成本與實際成本的差異對比分析,為領導層提供相關管理決策依據(jù);
4、負責編制及報送月度成本相關報表、成本分析;
5、負責產(chǎn)品定價財務測算,為領導層提供上市定價決策建議;
6、負責協(xié)助制定年度(或半年度)成本費用類預算,制定成本下降目標;
7、負責公司整體成本費用執(zhí)行情況分析,細化分析力度,加強成本控制,挖掘成本費用控制潛力。
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任職資格:
學歷:具有會計或財務管理相關專業(yè)本科及以上學歷;
經(jīng)歷:制造型企業(yè)財務工作經(jīng)驗五年以上,且公司成本管理工作經(jīng)驗三年以上;
專業(yè)能力:具有較強的財務處理及管理能力,有較強的成本預算管理和財務分析能力;
綜合能力:具備良好的內(nèi)外部溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力和匯報能力;具有較強的業(yè)務理解能力,思路清晰,工作高效,執(zhí)行力強
浙江科力車輛控制系統(tǒng)有限公司?(原名浙江科力汽車配件有限公司)?創(chuàng)辦于1998年,是一家專注于商用車及工程機械、工程裝備的氣制動、離合器操縱、駕駛室液壓、內(nèi)燃機水泵的研發(fā)、制造為一體的規(guī)模企業(yè)。是浙江省著名商標企業(yè),國家高新技術(shù)企業(yè)。????
????公司占地面積80畝,廠房物流辦公等使用面積60000平方米。二期新購工業(yè)用地146畝規(guī)劃新廠建設。擁有各類生產(chǎn)、檢驗等設備400多臺(套),其中數(shù)控加工機床120臺(含立式加工、鉆削中心等),機械加工專機90臺,180T-500T壓鑄機16臺,氣制動元件性能綜合檢測臺、高低溫試驗設備、電腦檢漏儀、光譜儀、三座標測量機、鹽霧試驗設備等關鍵及車間在線檢測設備計150多臺。年產(chǎn)能規(guī)模3.5億元。????
????公司擁有浙江省企業(yè)技術(shù)中心,擁有設計、工藝、新品試制等專業(yè)技術(shù)人員80人,其中高、中級職稱的工程師隊伍有50人,技術(shù)工人700多人。
????公司于2008年9月通過ISO/TS16949質(zhì)量體系認證。???????
????主配車型:上汽紅巖金剛、杰獅重卡、東風霸龍重卡、福田歐曼、江淮、大運等重卡企業(yè);三一重工;中聯(lián)重科水泥攪攔車及泵車、重型機重機;徐工重新機械及泰安航天、柳工專用車;安凱客車、黃??蛙?、及南車的新能源客車等。
公司以創(chuàng)建中國一流的車輛氣制動系統(tǒng)、液壓系統(tǒng)、內(nèi)燃機水泵品牌制造商及“成為最受信賴的車輛部件系統(tǒng)供應商”為目標而奮斗,立志成為行業(yè)領跑者!
聯(lián)系方式正在加載中......
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