(1)收集服裝的流行資訊,以及流行的新陳列手法、搭配的流行趨勢資料;
(2)與各區(qū)域督導(dǎo)對接,根據(jù)終端陳列狀況和需求,制定相應(yīng)的陳列計(jì)劃;
(3)負(fù)責(zé)各項(xiàng)陳列標(biāo)準(zhǔn)和手冊的制作;
(4)部門各項(xiàng)陳列標(biāo)準(zhǔn)文案的制定;
(5)負(fù)責(zé)對督導(dǎo)、店長、的相關(guān)知識培訓(xùn)和指導(dǎo),
(6)根據(jù)每月的陳列計(jì)劃,檢查和審核終端的陳列現(xiàn)狀,提出改進(jìn)措施和方案;
(7)定期對重點(diǎn)店鋪進(jìn)行巡店,檢查各店鋪的陳列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況,樹立區(qū)域標(biāo)桿店鋪;
(8)結(jié)合商品部的產(chǎn)品推廣計(jì)劃,定期制定主推款、暢銷款以及精準(zhǔn)營銷的搭配方案;
(9)重點(diǎn)新開店鋪的陳列支持;
(10)協(xié)助開發(fā)各種陳列氛圍道具,并制定陳列標(biāo)準(zhǔn);
(11)配合培訓(xùn)、加盟、直營開展各種區(qū)域性培訓(xùn);
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷。
2.兩年以上服裝企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。