（1）收集服裝的流行資訊，以及流行的新陳列手法、搭配的流行趨勢資料；
（2）與各區(qū)域督導(dǎo)對接，根據(jù)終端陳列狀況和需求，制定相應(yīng)的陳列計(jì)劃；
（3）負(fù)責(zé)各項(xiàng)陳列標(biāo)準(zhǔn)和手冊的制作；
（4）部門各項(xiàng)陳列標(biāo)準(zhǔn)文案的制定；
（5）負(fù)責(zé)對督導(dǎo)、店長、的相關(guān)知識培訓(xùn)和指導(dǎo)，
（6）根據(jù)每月的陳列計(jì)劃，檢查和審核終端的陳列現(xiàn)狀，提出改進(jìn)措施和方案；
（7）定期對重點(diǎn)店鋪進(jìn)行巡店，檢查各店鋪的陳列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況，樹立區(qū)域標(biāo)桿店鋪；
（8）結(jié)合商品部的產(chǎn)品推廣計(jì)劃，定期制定主推款、暢銷款以及精準(zhǔn)營銷的搭配方案；
（9）重點(diǎn)新開店鋪的陳列支持；
（10）協(xié)助開發(fā)各種陳列氛圍道具，并制定陳列標(biāo)準(zhǔn)；
（11）配合培訓(xùn)、加盟、直營開展各種區(qū)域性培訓(xùn)；
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷。
2.兩年以上服裝企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。