崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)編制和執(zhí)行預(yù)算，財(cái)務(wù)收支計(jì)劃；
2、按照當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、復(fù)帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬面清晰，按期報(bào)賬；
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益；
4、負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審；
5、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料；
6、負(fù)責(zé)年度財(cái)務(wù)決算；
7、協(xié)助編制月、季、年度資金、費(fèi)用計(jì)劃；
8、負(fù)責(zé)對(duì)出納會(huì)計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
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職位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，擁有會(huì)計(jì)上崗證及會(huì)計(jì)師職稱(chēng)；
2、熟練全盤(pán)賬核算，需具備3年及以上工業(yè)會(huì)計(jì)類(lèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國(guó)家及地方稅務(wù)、財(cái)務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策等相關(guān)法律、對(duì)會(huì)計(jì)操作流程熟練；熟悉全面預(yù)算及成本控制知識(shí)；懂財(cái)務(wù)做賬、報(bào)稅及納稅，熟悉工資評(píng)審辦法，熟悉各種稅務(wù)法規(guī)及稅務(wù)申報(bào)程序；
4、有較強(qiáng)的計(jì)算、統(tǒng)計(jì)能力，對(duì)數(shù)字敏感；為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、具良好的商業(yè)保密性；
5、擅于溝通表達(dá)，有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
福利待遇：
1、提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利以及良好的發(fā)展空間；
2、提供五險(xiǎn)一金，傳統(tǒng)節(jié)假日提供節(jié)日禮品；
3、五天八小時(shí)工作制，執(zhí)行國(guó)家法定節(jié)假日放假時(shí)間，工作滿(mǎn)一年后享受年假；
4、按公司經(jīng)營(yíng)情況提供年終獎(jiǎng)；
5、提供各類(lèi)培訓(xùn)、獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品給優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人；
6、不定期的戶(hù)外拓展活動(dòng)、旅游、下午茶以及員工聚餐。