崗位職責：
1、協(xié)助公司領導制定生產(chǎn)年度、月度計劃，負責向相關領導報告生產(chǎn)情況并聽取意見，接受監(jiān)督；
2、進行生產(chǎn)調(diào)度、管理的控制，按照生產(chǎn)計劃，合理安排下屬單位生產(chǎn)銜接，確保平衡生產(chǎn)，發(fā)揮***產(chǎn)能；
3、負責各小組的生產(chǎn)平衡，根據(jù)生產(chǎn)計劃監(jiān)控生產(chǎn)進度，及時解決問題，確保準時出貨；
4、做好生產(chǎn)預算和成本管理，加強物料使用消耗控制；
5、負責生產(chǎn)質(zhì)量控制和自檢，確保產(chǎn)品質(zhì)量；
6、負責公司各項管理制度在生產(chǎn)車間的落實；
7、負責生產(chǎn)車間的現(xiàn)場管理監(jiān)控；
8、負責配合設計部等部門進行生產(chǎn)流程、生產(chǎn)工藝的改進，提高生產(chǎn)效率；
9、負責指導并激勵下屬各單位的工作；
10、配合人力資源部做好本系統(tǒng)員工的任用、培訓、評估等各項工作；
11、負責協(xié)調(diào)下屬單位關系以及車間和公司其他部門的關系；
12、不折不扣地完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、服裝或管理相關專業(yè)大專及以上學歷；
2、5年以上服裝同崗位工作經(jīng)驗，熟悉服裝的生產(chǎn)供應鏈體系，對生產(chǎn)管理有深入了解；
3、熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程和質(zhì)量檢驗標準；
4、善于時間的管理，有計劃、高效率的安排生產(chǎn)以達到預計任務目標；
5、極強的工作責任感，良好的職業(yè)操守，較好的溝通協(xié)調(diào)總結能力，較強的抗壓能力。