崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運(yùn)作,能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;
2、設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
3、建立和管理銷售隊(duì)伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
4、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求:
1、具有團(tuán)隊(duì)精神,創(chuàng)新意識(shí)。做事認(rèn)真,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),樂(lè)于學(xué)習(xí)積極有激情,具有農(nóng)資企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
薪酬福利
1、薪資構(gòu)成:底薪4000元+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+補(bǔ)助+年終獎(jiǎng);
2、公司提供完善的培訓(xùn)提升系統(tǒng);
3、規(guī)范的績(jī)效考核體系,明確的晉升機(jī)制,清晰的職業(yè)發(fā)展通道;
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4、公司給員工提供五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日蛋糕、團(tuán)體旅游等。