1.
?????根據(jù)公司年度目標(biāo)，制定本部門年、季、月度營業(yè)計劃并予以追蹤控制
2.
?????積極開展市場調(diào)查分析和預(yù)測，做好市場信息收集、整理和反饋市場動態(tài)
3.
?????監(jiān)管、督促、參與業(yè)務(wù)拓展和市場開發(fā)的貫徹與執(zhí)行
4.
?????制定運營策略，監(jiān)督實施營業(yè)計劃，控制成本，完成營業(yè)任務(wù)
5.
?????團隊的管理和建設(shè)，儲備培養(yǎng)優(yōu)秀營業(yè)人才
6.
?????負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估
7.
?????新客戶的開發(fā)，潛在客戶的發(fā)掘，老客戶的維護
任職要求：
1.
?????本科以上學(xué)歷，管理/營銷等行業(yè)相關(guān)專業(yè)，具備獨立開發(fā)新客戶的能力
2.
?????日語具備聽說讀寫能力
3.
?????5年以上銷售管理工作經(jīng)驗
4.
?????很強的談判能力和商務(wù)溝通技能
5.
?????形象氣質(zhì)佳，工作積極熱情，認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強
6.
?????良好的團隊合作精神
7.
?????較強的觀察能力和應(yīng)變能力
8.
?????要有靈活的工作時間，抗壓能力