誠聘！社保+包吃住+獎金+帶薪培訓(xùn)+帶薪假期+年度旅游+年度體檢+節(jié)日福利+生日會+等其余福利
1、新產(chǎn)品新項目開發(fā)與推廣；
2、負(fù)責(zé)情報收集（開發(fā)日程、競爭對手等）；
3、協(xié)助上級作成業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與未來規(guī)劃；
4、崗位福利：配手機、每月提供話補、提供干部宿舍、交通補及其他補貼（合理范圍內(nèi)即可提出）
公司現(xiàn)有的主要客戶有本田Honda、奧托立夫Autoliv、韓國LG/Lucky?Goldstars、海康威視Hikvsion等
（二）崗位要求
1、男，年齡18-35歲，2年或以上，制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗（汽配行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先）。
2、有良好的職業(yè)素養(yǎng)、有小車駕照優(yōu)先考慮；
3、大專(含)以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件。
（三）薪酬
1、上班時間8時，彈性制；
2、包吃包住、早中晚三餐、空調(diào)宿舍、免費WIFI；
3、工作業(yè)績佳，獎金豐厚；
4、晉升：員工每年4月或11月調(diào)薪及晉升。
（四）福利：
1、各類帶薪假期：法定節(jié)假日11天，5天帶薪年假，還有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。
凡在職結(jié)婚、生育、住院公司發(fā)放有相應(yīng)的慰問金（300-2000元）
2、六險：社保五險+商業(yè)險。
3、每年組織全員免費旅游2天1夜、組織免費健康體檢。
4、節(jié)日福利：每月舉辦一次員工生日會，逢傳統(tǒng)節(jié)日每人發(fā)放節(jié)日禮品一份。
5、企業(yè)活動福利多：年中聚餐、尾牙活動、趣味活動、拓展活動、文藝比賽、球類比賽、石元好聲音。
