誠聘！社保+包吃住+獎金+帶薪培訓+帶薪假期+年度旅游+年度體檢+節(jié)日福利+生日會+等其余福利?
稍有工作經(jīng)驗者：轉(zhuǎn)正后綜合工資不低于4600，能力優(yōu)秀，視實際能力而定。
有經(jīng)驗者：可面議，按實際能力4.6-6K。
1、接待日本客戶并負責日語翻譯工作；
2、日常的日語資料翻譯，日語郵件工作回復；
3、業(yè)務接洽、業(yè)務報價、業(yè)務訂單達成；
4、能接受上海、杭州、日本出差學習（主要為這三個地方，每年會有）;
5、本崗位可接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生。（朝八晚五，工作環(huán)境舒適）;
6、崗位福利：配備2000元的中高檔手機、每月提供話補109元(視實際業(yè)務量可調(diào)整)、提供空調(diào)wifi2人干部宿舍、每月為個人飯卡充值468元的餐額補助，以上為實際在崗工作的崗位福利。
（二）崗位要求：
1、男女不限，年齡18-35歲，有至少1-2年或以上，制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、有較強的溝通能力和邏輯思維能力；
3、做事有條理，責任心強，具有團隊精神；
5、大?；蛞陨蠈W歷，熟練操作辦公軟件，具備日語N2（硬性條件）級或以上相關(guān)專業(yè)證書。
（三）薪酬
1、正班時間：8:00-12:00，13:00-17:00；調(diào)薪多（前三個月可調(diào)薪2次），特別情況加班可計發(fā)加班費。
2、包吃包住、早中晚三餐、空調(diào)宿舍、免費WIFI。
3、獎金與津貼：設立各種績效獎金（100-200元）、根據(jù)崗位不同給予相應的津貼（300-440元）；
4、學歷獎金：根據(jù)學歷的層次可享有300-800元不等的獎金。
5、晉升：員工每年4月或11月調(diào)薪及晉升。
（四）福利：
1、各類帶薪假期：法定節(jié)假日11天，5天帶薪年假，還有婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。
凡在職結(jié)婚、生育、住院公司發(fā)放有相應的慰問金（300-2000元）
2、六險：社保五險+商業(yè)險。
3、每年組織全員免費旅游2天1夜、組織免費健康體檢。
4、節(jié)日福利：每月舉辦一次員工生日會，逢傳統(tǒng)節(jié)日每人發(fā)放節(jié)日禮品一份。
5、企業(yè)活動福利多：年中聚餐、尾牙活動、趣味活動、拓展活動、文藝比賽、球類比賽、石元好聲音。
