1、負(fù)責(zé)圍繞公司中心工作，撰寫、修改、編輯、發(fā)布新聞報(bào)道，負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部刊物的板塊及欄目設(shè)置、組稿、編輯、發(fā)行等全部事務(wù)，確?？锒ㄎ幻鞔_、內(nèi)容得當(dāng)、發(fā)行及時(shí)，以有效傳播企業(yè)文化、提升企業(yè)形象。
2、負(fù)責(zé)微信、微博等新媒體的建立、運(yùn)用、推廣。
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)網(wǎng)站建立、網(wǎng)站改版，網(wǎng)站內(nèi)容更新、網(wǎng)站推廣等工作，以提升公司品牌形象。
4、協(xié)助進(jìn)行品牌推廣管理工作，提升品牌形象及品牌美譽(yù)度，以支持集團(tuán)品牌戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)。
5、董事長、總裁的外宣材料管理：建立系統(tǒng)檔案，及時(shí)更新有關(guān)資料，保證對外宣傳的嚴(yán)謹(jǐn)性、時(shí)效性。
6、集團(tuán)宣傳報(bào)道：包括領(lǐng)導(dǎo)人采訪、集團(tuán)榮譽(yù)、對外捐贈等，積極配合、計(jì)劃安排，保證嚴(yán)謹(jǐn)與時(shí)效性，充分展現(xiàn)集團(tuán)良好的形象及社會責(zé)任感。
7、組織集團(tuán)及各下屬公司企業(yè)文化體系建設(shè)，制定企業(yè)文化宣導(dǎo)方案并督導(dǎo)執(zhí)行，以宣傳和傳播公司企業(yè)文化，提升員工的認(rèn)同感和凝聚力。
8、審核各子公司企業(yè)文化工作計(jì)劃并督導(dǎo)實(shí)施，組織全集團(tuán)階段性企業(yè)文化工作評估，對存在的問題及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)，協(xié)助總裁辦提升企業(yè)文化活動(dòng)的實(shí)施效果。
任職資格：
?1、本科?以上學(xué)歷，中文、新聞、?行政管理?等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、五年以上大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有多元化企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、性格開朗、親和力強(qiáng)，具備良好的個(gè)人形象和職業(yè)化精神以及較強(qiáng)的責(zé)任心。
4、具有深厚的文字功底、語言表達(dá)及溝通能力、較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力、宣傳策劃能力、組織協(xié)調(diào)能力，人際溝通能力、口頭表達(dá)?能力。
?5、熟練使用Office、PS、Coreldraw等軟件?、熟悉活動(dòng)等攝影攝像工作，有制作年度大事記、企業(yè)書刊等優(yōu)先考慮。