崗位職責(zé)：
1.熟悉營運的工作流程，全面支持店面的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施；
2.執(zhí)行公司下達的各項任務(wù)，負(fù)責(zé)向下發(fā)門店員工解釋，傳達，監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況；
3.做好門店各個部門的分工管理工作，維持店內(nèi)正常運轉(zhuǎn)，處理異常情況；
4.監(jiān)督商品的要貨，上貨，補貨，做好進貨驗收，商品陳列，商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。
5.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育，嚴(yán)格規(guī)范員工的日常行為規(guī)范。
任職要求：
1.2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗；
2.精通團隊管理，客戶管理，商品管理，陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定，執(zhí)行。
3.較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
工資福利面議
面試地址：武漢市吳家山舵落口大市場三區(qū)七棟25-26號
???聯(lián)系電話：13071257291??王先生
