崗位職責(zé)：
1.整理部門合同及各類文件，記錄采購(gòu)進(jìn)度及到貨時(shí)間
2.根據(jù)相關(guān)的采購(gòu)數(shù)據(jù)編制部門的月報(bào)，季報(bào)，年報(bào)
3.收集，整理及統(tǒng)計(jì)各種采購(gòu)單據(jù)及報(bào)表
4.及時(shí)整理供應(yīng)商資料，包括供應(yīng)商的報(bào)價(jià)及產(chǎn)品等各項(xiàng)信息匯總給部門負(fù)責(zé)人
5.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人詢價(jià)及把相關(guān)事項(xiàng)及時(shí)通知部門負(fù)責(zé)人
6.協(xié)助各供應(yīng)商到貨情況及售后問(wèn)題跟進(jìn)
7.付款整理，審查
8.負(fù)責(zé)審查各門店及各部門各項(xiàng)采購(gòu)單據(jù)，并提交部門負(fù)責(zé)人復(fù)核
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)事務(wù)
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷。
2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通、談判能力。
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心，態(tài)度端正，抗壓能力強(qiáng)