1、負(fù)責(zé)起草營(yíng)銷中心各類文書，如通知、請(qǐng)示、報(bào)告，并跟蹤文書發(fā)布流程
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心各部門的工作協(xié)調(diào)，文件、資料的收集發(fā)布
3、負(fù)責(zé)組織部門會(huì)議，做好會(huì)議記錄，并跟蹤會(huì)議事項(xiàng)實(shí)施情況
4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心周度、月度、季度的計(jì)劃總結(jié)匯總編排，與計(jì)劃部門做好計(jì)劃對(duì)接，并提醒相關(guān)人員?做好計(jì)劃實(shí)施
5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心對(duì)外的工作聯(lián)系
6、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心等部門對(duì)其他部門和領(lǐng)導(dǎo)的文件呈送、管理
7、負(fù)責(zé)客戶滿意度調(diào)查及客戶關(guān)系管理
8、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心檔案管理、印章管理
9、負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心固定資產(chǎn)的申請(qǐng)采買及營(yíng)銷中心費(fèi)用管理負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心辦公用品/低值易耗品的申請(qǐng)、出入庫(kù)、臺(tái)賬管理（銷售助理）
10、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)辦、行政部及HR對(duì)公司及部門活動(dòng)進(jìn)行組織
11、協(xié)助HR對(duì)本部門員工的入職、離職手續(xù)辦理、考勤管理
12、負(fù)責(zé)監(jiān)督與完善營(yíng)銷中心管理制度、崗位職責(zé)與工作流程的制定
13、參與策劃營(yíng)銷中心部門事項(xiàng)討論，并協(xié)調(diào)工作協(xié)助完成
14、參與營(yíng)銷中心現(xiàn)場(chǎng)工作的檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并參與問題協(xié)商
15、負(fù)責(zé)處理上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)
崗位要求：
1?、23?歲以上的大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷，三年以上文秘或營(yíng)銷助理工作經(jīng)驗(yàn)?，熟練使用辦公軟件，Word,Excel,Powerpoint等，有房企或建設(shè)單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2?、具有良好的溝通能力，關(guān)系管理能力及協(xié)調(diào)能力，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神?。
3、具有良好的時(shí)間管理能力，思維敏捷，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。
4、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧，較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力和運(yùn)作能力?。
5、能承受住工作的壓力，勤奮，敬業(yè)，能夠達(dá)成公司預(yù)期的業(yè)績(jī)要求。