崗位職責(zé):1、協(xié)助總裁制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;2、協(xié)助總裁參與公司內(nèi)部及外部重大會議、商業(yè)洽談、外事或其他重要活動;3、協(xié)助總裁對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門之間的關(guān)系;4、跟蹤經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,并提供分析意見及改進(jìn)建議;5、協(xié)助總裁安排各項(xiàng)高層會議的日程與議程,撰寫會議紀(jì)要,并跟進(jìn)會議議題的執(zhí)行情況;6、撰寫總裁所需要的有關(guān)報(bào)告及文件。任職要求:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,有五年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、有三年以上公司高層管理或總裁助理工作經(jīng)驗(yàn),有文化傳媒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力與全局把控能力,出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺;4、能夠吃苦耐勞,能夠接受加班及出差。